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回答者別の社員口コミ(ボッシュ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
オフィス環境:組合員は組合に守られているが、管理職は組合員のカバーをしなければな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
オフィス環境:労働組合が強いため、残業が月40時間を超える事は、ほぼない。夏季休
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
教育・研修:会社で必須としている研修がかなり多く勉強することが非常に多い。仕事時
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
教育・研修:会社の研修センターで、数多くの研修メニューがあり、毎年多くの予算が割
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
多様な働き方支援:有給休暇の取得(ほぼ消化)が義務付けられているため、逆に貯める
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
多様な働き方支援:フレックス制度や、在宅勤務制度があり、有給休暇の取得率が高い。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
教育・研修:必須のトレーニングが多く、受講しても即座に役に立たない事もあるため、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
教育・研修:会社にはトレーニングセンターや研修専門の部門があり、があり、研修が充
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
雇用の安定性:年上の部下を持つ事も多いが、安定した雇用があるためか仕事にそれ程打
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
雇用の安定性:離職率は総じて低い。年功序列ではないため、若い管理職も多く、年上の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:組合員が残業できにくいため、管理職がカバーすることが多いので
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:組合員は、残業が月40時間以下に、年360時間以下にする事を
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口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:祝日は、自動車業界全体が休みではないため、当社も勤務日だとい
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口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:長期休暇が多いので、夏休みや年末年始には家族旅行に行く人が多
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口コミ投稿日:2019年05月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職はまだまだ少なく、数パーセントなので、10パーセン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
女性の働きやすさ:産休育休を取って、職場に復帰するのが当然、時短勤務は子供が小学
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口コミ投稿日:2019年05月17日
オフィス環境:工場はまだまだ古く汚いので、本社との格差を挙げる人が多いように思い
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
オフィス環境:本社がキレイかつ、より新しいコンセプトで仕事に創造性を発揮できるよ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:金曜は強制定時退社で、定時後に見つかると上司の責任、残業月4
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ボッシュ株式会社の回答者別口コミ (96人)

  • 生産技術部 / 生産技術職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.4
最新の回答:2020年09月05日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
2.6
最新の回答:2015年08月01日
  •   / 管理職 /   正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年11月20日
  • ビークルモーション 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年10月31日
  • マーケティング 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年03月31日
  • マーケティング 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年07月12日
  • 生産管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年09月25日
  • AS事業部 / 一般社員 / メカニカルデザインエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.9
最新の回答:2024年02月12日
  • ソフトウェアエンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.3
最新の回答:2020年07月23日
  • パワートレインソリューション事業部 / 事業部長付 / 顧客営業統括部 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年05月10日
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