3.1

口コミ2095件
年収・給与290件
求人0件
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みずほ証券株式会社の平均年収は702万円、年収範囲は180～2000万円です（226人の正社員の回答）。

みずほ証券株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを290件掲載中。

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みずほ証券株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
702万円	180~2000万円	226人

（平均年齢33.3歳）

回答者の平均年収	702万円
回答者の年収範囲	180~2000万円
回答者数	226人

（平均年齢33.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	642万円（平均年齢32.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	662万円（平均年齢37.3歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	1044万円（平均年齢37.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	573万円	850万円	73人
30~34歳	749万円	1800万円	46人
35~39歳	644万円	1000万円	36人
40~44歳	973万円	3000万円	23人
45~49歳	759万円	1900万円	11人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ リスク管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	0万円	0万円	0万円

年収	1050万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:中途入社は、基本的に一年の契約社員となります。1年後に、契約社員として

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給+残業手当+住宅手当（総合職5-6万程度、賃貸ならば月額家賃の5

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回答者：回答なし/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:給与設定は他社に比べて比較的高い方でした。新卒の頃から実力をまとめられ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ お客さまサポート課/ なし

3.3

口コミ投稿日：2021年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	4万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	50万円

給与制度:金融機関の中では平均的だと思います。賞与に関しては支店の成績に大きく左

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回答者：男性/ 運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:典型的日本企業、新卒は低く一千万から上がり幅も大きくないが、一千万から

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
690万円	48万円	13万円	120万円

年収	690万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	13万円
賞与（年）	120万円

給与制度:給与は他業界の同世代と比べても比較的に高いと思います。賞与はここ数年は

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回答者：男性/ ファンドビジネス本部投資顧問部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2023年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	10万円	0万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:能力給だと思う。新規で入社した社員に対しては課題を与えて会議などで発言

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:正職員だと、年に２回賞与の支給が有る。営業成績や会社への貢献度、大口顧客の

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:嘱託職員なので、給与が上がることは想定されていない。入社８年目だが、

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回答者：男性/ ファンドビジネス本部投資顧問部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	10万円	0万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

賞与:所属部長と上長、会社の評価制度に基づき所属部長と上長の何回かの面談（個人面

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:評価は年に１回行われるが、会社に対してどれだけ貢献したかなどのチ

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回答者：女性/ 総務、庶務、秘書/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	25万円	0万円	102万円

年収	410万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	102万円

給与制度:派遣なので、基本給与は派遣元より出ている。派遣としては悪くない額を頂い

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回答者：男性/ ファンドビジネス本部投資顧問部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員だと正当な給与所得評価はあると思う。嘱託だと？？なときがあります

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
830万円	50万円	15万円	207万円

年収	830万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	207万円

給与制度:30歳で800〜900万円くらいです。基本給が35万円、残業代が15万

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回答者：女性/ A職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:賞与は会社の業績に大きく影響があります。昇格については、引き上げてくれ

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回答者：女性/ 本社部署/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ある程度の成果をあげていれば年1回コンスタントに昇級していきます。賞与

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回答者：男性/ 企画関連/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ VP

1.6

口コミ投稿日：2020年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	200万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	200万円

給与制度:中途入社の場合、昇給はほぼ見込めず数年後に減給の可能性あり。評価制度:

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回答者：男性/ マネージャー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	49万円	20万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	49万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	200万円

給与制度:処遇は大変良かったと思う。国内証券会社ではトップクラスであり、外資とも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：それなりに、頂ける金額でした。特に仕事内容に対して、少ないと感じた事は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：金融機関のため、平均的な企業に比べて給与は高いと思うが、給与・賞与でメ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価項目が多いため、基準がわかりにくい。結局、上司のさじ加減で評価が歪

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価は定性評価(営業姿勢)・定量評価(目標達成率)の両面で評価され

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：金額には納得していましたが、コールセンターという部署だけで、少し掛け目

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：国内同業他社と比較して、基本給やボーナスの水準は低い。成果主義の浸透で

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回答者：男性/ カスタマースタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:事務方は安い。評価されにくい。営業は頑張れば結構もらえる。評価制度:営

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：360度評価を導入しているのですが、その評価がどんなに高くても、結局は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：証券・投資銀行といった実力主義の組織で頑張ろうというプロフェッショナル

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：数年前に給与体系を大幅に変更し、細かな階段状の規定をつくったことで明解

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】あらゆることが銀行員優先。中途で入ったら下がることが

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回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年03月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:できるひとはもらえてる評価制度:

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：マネジメントが他社からやってきたため、マネジメントと同じ時期に転職して

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：銀行系証券で、雇用形態が正社員（総合職のような職種のことを指す）であれ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事相当で、残業にたいしてもきちんとしていた。20年近く前なので、あま

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 長野支店　法人部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2022年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	30万円	3万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:もらっている人との差がありすぎる。働かない管理職が多すぎる。本当に仕事

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2020年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	23万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣なのでスキルにより時給が決まっている。試験があり合格すると次のステ

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口コミ・評判に関する注意事項

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みずほ証券株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 千葉支店/ 課長職

5.0

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	65万円	10万円	300万円

年収	950万円
月給（総額）	65万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	300万円

給与制度:最初はAnでスタート。As→4年目以降で、vp（課長職）→9年目。20

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	30万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	30万円

給与制度:初任給は、大手なので手当や家賃補助含め良かった。賞与はリーマンショック

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みずほ証券株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：システム部門のプロジェクトマネージャー。システム部門の中途社員は基本的

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年08月25日

福利厚生:福利厚生はなんとかポイントがあったがよく分からず使っていない。退職金は

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モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社の年収・給与

3.5

東京都千代田区大手町１丁目９－７大手町フィナンシャルシティサウスタワー

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：回答なし/ オペレーション/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ オペレーションズ本部/ ディレクター

給与制度:そこそこいいのではないかと思いますボーナスはあんまり期待でき... 続きを見る

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ニッセイアセットマネジメント株式会社の年収・給与

3.4

東京都千代田区丸の内１丁目６－６日本生命丸の内ビル

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

モデル年収:順調にいけば毎年給料は上がっていくのではないかとおもう。役職... 続きを見る

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岩井コスモ証券株式会社の年収・給与

2.8

大阪府大阪市中央区今橋１丁目８－１２

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:基本給は低めだと思うが、インセンティブは手厚いように思える。... 続きを見る

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株式会社MAQUIAの年収・給与

3.3

東京都新宿区新宿6-7-1エルプリメント新宿4F411

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：女性/ アイリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:月給＋歩合給　が基本となり賞与はありません。売り上げがしっか... 続きを見る

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株式会社FPGの年収・給与

3.1

東京都千代田区丸の内２丁目７－２ＪＰタワー　２９Ｆ

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:営業は自分のペースで仕事が出来、残業はほとんどしないことも可... 続きを見る

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損保ジャパンDC証券株式会社の年収・給与

3.0

東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル50階　　

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：男性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務系部門/ 主任

給与制度:昇給は年に1回。賞与は年に2回。賞与に関しては基本的に評価面... 続きを見る

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岡三にいがた証券株式会社の年収・給与

2.8

新潟県長岡市大手通１－５－５

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:2年目までは差がつかない年次や年齢によって給料が変わる... 続きを見る

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エース証券株式会社の年収・給与

2.7

大阪府大阪市中央区本町２丁目６－１１大一ビル

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:現状では出来高制ではなく自分の決めた目標に対して上司の評価と... 続きを見る

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DIC株式会社の年収・給与

3.3

東京都中央区日本橋３丁目７－２０ディーアイシービル

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エンジニアリング部/ なし

給与制度:管理職は職責で、一般社員は試験で階級が決定されそれに伴い給与... 続きを見る

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株式会社パートナーの年収・給与

3.2

東京都中央区銀座5丁目13-3いちかわビル

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:私が在籍していた2017年頃までは昇給はあまりなかったです。... 続きを見る

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会社名	みずほ証券株式会社
業界	金融・保険（証券・投資ファンド・投資関連）
URL	https://www.mizuho-sc.com/
所在地	東京都千代田区大手町１丁目５－１大手町ファーストスクエア

従業員数	7554名
設立年	1917年
資本金	125167百万円
代表者	飯田浩一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

みずほ証券株式会社の平均年収は702万円、年収範囲は180～2000万円です（226人の正社員の回答）。

みずほ証券株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを290件掲載中。

1		丸三証券株式会社 3.0 口コミ(1037件)

(3.6)	野村證券株式会社口コミ(3425件) 平均年収（正社員） 774 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / その他 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:賞与などは正社員ではないのでないです。昇給はその人自身の成長... (続きを見る)

(3.5)	大和証券株式会社口コミ(2848件) 平均年収（正社員） 587 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 投資銀行 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / なし給与制度:年収は同業他社比でかなり低い。リテールと同じ給与テーブルであ... (続きを見る)

(3.3)	SMBC日興証券株式会社口コミ(2200件) 平均年収（正社員） 687 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業コンサルタント / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:給与はみんなが思ってるほど貰えない。ボーナスは年一回で、支店... (続きを見る)

(3.0)	岡三証券株式会社口コミ(1495件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / 社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:業績と取るべき資格をとっていれば、必ず昇格できます。4年目で... (続きを見る)

(2.9)	東海東京証券株式会社口コミ(1271件) 平均年収（正社員） 507 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:給与テーブルは全体的に高い水準。最初は年次とともに上がるがそ... (続きを見る)

(3.2)	三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社口コミ(1059件) 平均年収（正社員） 672 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:新卒入社時より業界水準の給与をいただけます。福利厚生としては... (続きを見る)

(3.3)	DIC株式会社口コミ(469件) 平均年収（正社員） 691 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給年次が上がるごとに月収が1万円程度上がる。成績がよければ... (続きを見る)

(2.8)	岩井コスモ証券株式会社口コミ(417件) 平均年収（正社員） 417 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:頑張れば稼げれます数字が命になります手当は全体的にとてもいい... (続きを見る)

(2.9)	東洋証券株式会社口コミ(412件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 営業 / なし給与制度:昇給は毎年するが、賞与やベアは組合の力が大きいわけではないの... (続きを見る)

(2.8)	いちよし証券株式会社口コミ(327件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / スタッフ職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:本社部門（スタッフ）だと5年いても新卒の営業より給料が低い。... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	642万円（平均年齢32.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	662万円（平均年齢37.3歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	1044万円（平均年齢37.8歳）

みずほ証券株式会社の年収・給与

みずほ証券株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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