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サイボウズ株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月24日
企業カルチャー・社風:風土はかなり根付いているが、風土の認識の仕方が人によって異
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回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:住宅補助、退職金はない。その代わり持株会で拠出した額と同額の株をもらえ
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与は1ヶ月分、昇給は年に1回マネージャーと面談して決定する。評価制度
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月24日
勤務時間・休日休暇:働き方を自分で決めて宣言する。宣言した働き方と異なる時間で働
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回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月20日
勤務時間・休日休暇:フレックスなので勤務時間の融通はききやすい。中抜けもできる多
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回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月20日
成長・キャリア開発:資格取得のための補助もあるため資格取得しやすい環境だと言える
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口コミ投稿日:2023年10月20日

回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:人事評価ではきちんと評価してもらえる。ただボーナスが、年間2ヶ月分なの
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回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:住宅補助がないため、給与の額面だけで見ると生活するのに余裕はないオフィ
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回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月04日
勤務時間・休日休暇:有給は取得しやすい。ただシステムに有休登録をして上司に報告す
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回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月04日
組織体制・コミュニケーション:自社システム上でのコミュニケーションが盛んで、上司
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
勤務時間・仕事量:仕事量や仕事の流れは自社の情報共有ソフトによって管理されている
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:言えば言っただけの給与になるよう、検討・対応してくれるところ
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与はあったりなかったりした。会社としては未達成でも所属部署的には達成、と
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:定期的(1か月に1度程度)な上長との面談が主な評価・昇給の原点。
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
多様な働き方支援:副業はOK。基本的にはフルでリモートワークを行っているが、希望
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
働き方の満足点:残業がほとんど発生しないので勤務時間はほとんど規定通り。曜日毎に
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ マーケティング

4.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の調整、休暇の取得がとてもしやすく働きやすい。かなり
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ マーケティング

4.1
口コミ投稿日:2022年07月20日
企業カルチャー・社風:フランクな社風で風通しも良いと思う。手をあげたらチャレンジ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ マーケティング

4.1
口コミ投稿日:2022年07月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の調整、休暇の取得がしやすく柔軟に働きやすい。男女と
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ マーケティング

4.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:テレワークが推奨されているからか、テキストコミュ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ マーケティング

4.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
企業カルチャー・社風:フランクな社風だと思う。風通しも良い。手を挙げてチャレンジ
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月17日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み。夏期休暇と年末年始休み。5年に一度のリフレッシ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ マーケティング

4.1
口コミ投稿日:2022年07月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:テレワークが推奨されているからか、テキストコミュ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月24日
福利厚生:オフィスはいつも綺麗で使いやすい。個人的には休暇制度が手厚い印象。退職
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回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月20日
事業の弱み:ローコードツールでは圧倒的シェア率をほこる。しかしUI、UXがしばし
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回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:女性管理職は多い。また時短勤務者でも管理職になれるのはいいとこ
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回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月04日
女性の働きやすさ:女性管理職や時短社員、母親に限らずワーキングペアレントも多く在
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回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月04日
成長・キャリア開発:資格取得にかかった費用を負担してもらえる制度や、図書購入費を
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口コミ投稿日:2022年10月04日

回答者: 女性/ ビジネスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:入社時から人によって給与に差がある。能力によって決められている様子であ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング部門

4.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
勤務時間・休日休暇:部署や職種によりますが、基本的にワークライフバランスはよく保
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング部門

4.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
女性の働きやすさ:産休・育休取得率は非常に高く、女性はもちろん男性も取得している
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング部門

4.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
福利厚生:社員持株会がありました。それと、退職した正社員がほぼ無条件で戻ってこら
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口コミ投稿日:2022年10月30日

回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング部門

4.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:給与は同業他社に比べて低めだと思います。評価制度:年功序列ではなく、比
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング部門

4.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
働きがい:手を挙げれば割とどんな事でもチャレンジさせてもらえる環境です。また、取
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング部門

4.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありませんが、入社時より現在はだい
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