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TIS株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月16日
企業カルチャー・社風:気の良い人が多いので、コミュニケーションは取りやすいと思う
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月09日
勤務時間・休日休暇:フレックスやテレワーク、出社と自身働き方選べる。部署よるが、
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回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:金融は基本的に残業が多いと思う。ただ上司に話せば、チーム異動
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月09日
福利厚生:ほとんどテレワークだが、どのオフィスもきれいで使いやすい。人がいないの
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口コミ投稿日:2023年07月09日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 50万円 10万円 650万円
年収 650万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 650万円
給与制度:年2回の昇格チャンスがある。公募の異動のチャンスも2回ある。異動してし
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回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:家賃は毎月3万円、交通費は全額支給。退職金は企業型確定拠出年金だが、全
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回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
企業カルチャー・社風:わりと何でもいいやすい。PMにもよるが、大体のPMは話しや
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口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コンサルティング部

4.5
口コミ投稿日:2023年08月10日
仕事を通して身につくスキル:業務の進め方、迅速かつ丁寧な業務に加えて時間の効率化
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回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
勤務時間・休日休暇:残業が多いプロジェクトもある。それ以外は調整しやすいと思う。
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口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修あり。外部研修も受けやすい。内部研修もわり
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月14日
企業カルチャー・社風:組織体制がよく変わる。人柄はみんな穏やかで良い人が多い印象
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口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給料、賞与はわりとしっかりもらえると思う。評価制度:優秀な人ほど昇進が
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口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月16日
女性の働きやすさ:実力さえあれば女性管理職も可能。休暇は仕事上問題なければとれる
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口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:残業代はつく。残業しなくても20時間分の残業代は数年前からもらえるよう
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回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
福利厚生:通勤手当全額、住宅補助3万円は保証されている。オフィス環境:きれいなオ
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口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
女性の働きやすさ:時短、育休は普通に取れる。管理職の女性
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口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 女性/ ITプロ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:もう少しプログラミン
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月14日
勤務時間・休日休暇:チームによっては残業時間が36協定を突破することもしばしば。
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口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月14日
女性の働きやすさ:みなさん産育休取って復職されています。第一子、第二子続けて取る
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口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 4万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 105万円
給与制度:月給は安く、賞与が高めに設定されているように感じる。業績が良いとプレミ
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口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月14日
成長・キャリア開発:大企業なので成長はゆっくりです。キャリアプランシートの提出求
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口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に給与が安い。職種によるが私は1年で2
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月14日
福利厚生:大企業にあるものは一通り揃っている。住宅補助が30000円程度あるのが
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口コミ投稿日:2020年11月18日

回答者: 女性/ 主任補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:半年ごとの昇格制度や役職のグレードが飛び級で上がる制度など、優秀な人材
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回答者: 女性/ 主任補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月18日
福利厚生:東京本社で勤務の場合、毎月3万円近くの住宅補助が支給される。退職金制度
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回答者: 女性/ 主任補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月18日
勤務時間・休日休暇:月45時間以上の時間外勤務が1ヶ月以上発生すると全社の実績フ
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口コミ投稿日:2017年08月26日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の延びが悪い。 20代後半から30代前半までは少ししか給与が上がらな
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口コミ投稿日:2017年08月26日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年08月26日
教育・研修:2016年度から教育、研修に力をいれ始めた。 競合他社と比べて教育への
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年08月26日
多様な働き方支援:時短勤務、フレックスなど多様な勤務形態が用意されており、子ども
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まったく上がりません。入社から9年たって、5千円上がっただけです。 今後
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:任される仕事によりますが、わたしにはまったくやりがいはありません。 ただ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月22日
企業カルチャー・社風:サークルがあり、スノボ・スキー合宿にも行った。それをきっか
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月22日
福利厚生:寮というかアパートを手配してくれていて、同期が沢山いたから寂しくなかっ
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口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:サークルや仲間という集まりが好きな人は好きだと思
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口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:人事評価を数字でしっかり出してくれるので、イコール金額で、しっかり示せ
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