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日本KFCホールディングス株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年04月11日
福利厚生:他社の比較をしたことがないのでとくに不満はないが、箱根などの保養地にい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年齢に応じて毎年給料が上がっていくので、続ければ続けていくほど給料が多
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:サービス業としては普通でしょうか。 年齢に関係なく昇格すれば給与は上がり
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新入社員研修の体制はしっかりとしていて、店舗配属後は基本OJTです。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社して最初の二ヶ月間は実習店舗に配属され、みっちりと基礎から叩き込
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】信頼でき
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】数多く有る。 店長会
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:ほとんどが30代以下で退職している。店長に昇格しても30代後半にな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当時は労働量に対して見合った賃金とはとてもではないが言えたものではない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年04月11日
福利厚生:ベネフィットという外部委託の福利厚生があり主に旅行のさいに宿を探すのに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:店舗異動を伴うため、様々な年代の方々と関わり、コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ FC社 出向/ 執行役員 部長

4.3
口コミ投稿日:2023年03月24日
福利厚生:ライフサポート等も充実オフィス環境:本社が横浜みなとみらい地区にあり、
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、住宅補助などはあった。オフィス環境:本社の横浜は最近
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年04月11日
教育・研修:外国人アルバイトへの研修プログラムがまだ確立されておらず店長の力量で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年04月11日
教育・研修:オリジナルチキンは各店舗で作製していることがあまり知られていないので
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年04月11日
勤務時間・休日休暇:店長は見なし残業として20時間が組み込まれていたが4月からな
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ FC社 出向/ 執行役員 部長

4.3
口コミ投稿日:2023年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:小職が入社した時代と違い入社前のギャップを取り除
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:店舗運営のノウハウが学べ、ヒトモノカネの動かし方が学べる。 研
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:パート・アルバイトと店長の間を調節することも大きな仕事といえ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:とても忙しく、人も足りてない状況だし、上司もきちんとされてるので、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:外食産業でしかも日本の食事にはあまりなじみの無い商品を販売して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度・昇給基準について】ベースアップが無くなってしまった点は不満
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:入社して早くから、物の管理をやらせてもらうことができ、店舗の食包材のす
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料の水準は正直あまり高くありません。 むしろ安めです。 やりがいがなかっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:飲食全体が今後低迷していくので、この会社も例外ではない。その中で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:コンビニ各社のフライドチキン攻勢に負けつつあり、下降を続けている
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年03月07日
教育・研修:配属が決まってからは、特にフォローはなかったような気がする。特に社会
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年03月07日
教育・研修:入社してからの約2ヶ月間、研修店舗でしっかりとOJT指導を受けること
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:一つの店舗を任されるため、やりがいはあります。 最初はスタッフという立場
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:未だに無駄な会議が行われているのか気になります。私の退職の理由は親の介
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若い内から店長がこなさないといけないような仕事まで任せられる。仕事が多
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】割と寛容であった。 やはり何もしない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:拘束時間は一日平均12時間程度でしたが、すべて残業代は支払われていたの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:当時新規部門としてピザハットを吸収し、宅配ピザ事業を拡大するときであっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:店長になるのに6年以上はかかる。なれない人は10年たっても店長になれず
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