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回答者別の社員口コミ(日研トータルソーシング株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 人材企画 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 人材企画
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
3時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 0万円 95万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円

回答者: 男性/ 人材企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 0万円 95万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:みなし残業制度賞与は売上達成度次第評価制度:基準はない。営業成績が良か
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回答者: 男性/ 人材企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月06日
成長・キャリア開発:責任はつきまとうが、裁量もある程度もらえり環境なので、数字が
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回答者: 男性/ 人材企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月06日
女性の働きやすさ:部署によりますが、女性が活躍している部署も多いです。女性の管理
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回答者: 男性/ 人材企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月06日
福利厚生:通勤手当は全額でました。退職金は正社員登用ご連絡に毎年前払いされます。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
働きがい:人から感謝されることもある。そういう時はこの仕事をやっていてよかったと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
多様な働き方支援:営業や労務担当は企業や従業員の対応におわれてプライベートを確保
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
成長・キャリア開発:臨機応変に事態に対して対応していかなければならないことが多い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
福利厚生:スタッフの管理は休み、夜中関係なく電話が鳴ります。そのため、就寝に支障
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
福利厚生:健康診断は必ず受けさせられます。分煙化が進んでるが、社員は喫煙の方が多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
オフィス環境:上層部の意向により、方針が突然変わる。その方針も突然変わり一貫性が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
オフィス環境:事業所内はフレンドリーだが、上司によっては体育会系の方も結構います
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:本社研修をもう少し実務まで踏み込んでおこなってほしい。現場に戻った時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:基本的に本社研修があり、そこで基礎知識を習得することができる。その後
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:担当する現場、エリアによりクライアントの状況が全く異なるのでそこを経営
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:とりあえず、予算を達成しないと評価の対象にならない。個人の目標、事業所
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日研トータルソーシング株式会社の回答者別口コミ (888人)

  • なし 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.2
最新の回答:2021年11月09日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年09月11日
  • エンジニア事業部 / 一般社員 / 技術エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.2
最新の回答:2022年06月28日
  • 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年07月06日
  • 施工管理技術者 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年10月09日
  • 電気施工管理業務 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年02月25日
  • 製造 派遣社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.7
最新の回答:2024年02月12日
  • 日研トータルソーシング 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年08月11日
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年07月24日
  • 業務部 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
1.5
最新の回答:2023年01月12日
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