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株式会社壱番屋の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
正社員のみ
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現職
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2024年02月16日

回答者： 女性/ 接客/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年02月16日
成長・キャリア開発:ホール･キッチンもできるし色々なことに挑戦させて貰えるので働
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口コミ投稿日：2020年04月16日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月16日
働きがい：等級制になっていて、等級が上がるとお給料も上がります。毎月昇級のチャン
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口コミ投稿日：2020年04月16日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月16日
教育・研修：人が居ない中で、営業しており、教育体制が整っていません。見よう見まね
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口コミ投稿日：2020年09月01日

回答者： 女性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗責任者

2.9
口コミ投稿日：2020年09月01日
成長・キャリア開発:コミュニケーション能力やシフト管理、労務管理等の能力はかなり
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口コミ投稿日：2016年09月18日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2016年09月18日
教育・研修：社員を育てる文化というものは存在せず、上司や同僚や、その他自分の置か
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口コミ投稿日：2016年11月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2016年11月07日
教育・研修：教育制度や研修制度が整っているとは、あまり言えません。自分で見て、聞
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：おぼえることは多いかもしれませんが、慣れてくればとても楽しいです。ある
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口コミ投稿日：2022年01月29日

回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年01月29日
働きがい:事務の仕事は毎日同じ業務をこなすだけで、特に働きがいを感じたことはあり
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】いいえ。 検定や資格に対
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】全体としてはチームか多
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】あまり会社での飲み会や交友の
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【一番つらかったこと】自分一人では出来ないこと、知識やスキルが足りない
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】業務改善などはどんどん意見を言える
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【やりがいに感じる点】末端はお客様であること。大きな会社の一員であるこ
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株式会社壱番屋の女性の口コミ（40件）

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