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住友ゴム工業株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整はとてもしやすいため、お子さんがいらっし
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リプレイス営業本部/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2023年10月30日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイムを導入していること、リモートワークについても
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回答者: 男性/ ライセンスビジネス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、場所による。管理系の部門は定時上がりの人
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の長さ、休暇のとりやすさは入社当初に比べればかなり改
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リプレイス営業本部/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:私の部署では、長時間残業をせざるを得ない環境ではありません。
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月28日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はけっこうな残業が生じることあるが、メリハリはあると思
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月14日
勤務時間・休日休暇:残業は少ない部署であり、有給休暇も取りやすい。ただ、もともと
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月10日
勤務時間・休日休暇:部署によりけりの部分あるが、全体的に有給は取得しやすいと思う
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リプレイス営業本部/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2021年01月30日
勤務時間・休日休暇:休暇の取得が推奨されている。また加重な残業を抑制しようとする
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月30日
勤務時間・休日休暇:有給は問題なく取れる。休日に呼び出されることは基本的にはない
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回答者: 男性/ 企画技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:自分の裁量で休むことはできるが、仕事を終わらせるためにはあま
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回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 購買/ なし

2.9
口コミ投稿日:2022年03月10日
多様な働き方支援:リモートワークは可能。フレックスなどはあまり使っている人はいな
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リプレイス営業本部/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
勤務時間・休日休暇:とても良いバランスではないかと思います。当然、繁閑はあります
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回答者: 男性/ 総合職事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月04日
勤務時間・休日休暇:部署や仕事内容によってかなりバラつきがある。一番忙しかったと
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は普通。ワークライフバランスも普通。有給休暇も普通に
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回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 購買/ なし

2.9
口コミ投稿日:2020年11月30日
多様な働き方支援:最近は、コロナの影響でリモートワークが急激に浸透した。自分の部
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回答者: 女性/ ·/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月06日
勤務時間・休日休暇:休みが取りやすい。多様な働き方支援:在宅勤務がてきる。時短勤
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
勤務時間・休日休暇:有給は初年度でも14日貰え、年間カレンダーが前年10月に配布
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30~17:00、基本的に定時17:00で帰れ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】1分単位で申請が可能。スタッフはビルの入退
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理系/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は非常にとりやすい雰囲気であった。ただ設計部門はとり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
勤務時間・休日休暇:最近は休日まで、会社の人間にあいたくないと割り切っている社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
勤務時間・休日休暇:工場見学、BBQ、その他のいろいろな活動に参加でき、社員や家
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
社内制度:【社員交流のための制度】夏祭り等を実施しているが、すでに地域によっては
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
社内制度:【社員交流のための制度】会社施設でのヨガセミナーやボーリング大会、BB
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月17日
社内制度:タイヤの社内販売があるが、実際の価格は高く一般の店で買った方が安いので
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
勤務時間・休日休暇:夕方以降の会議やダラダラと長引かせる、変な風潮がいまだに残存
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】他社企業のセミナー等が一応、年に数回
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月17日
勤務時間・休日休暇:中途社員は勤務期間が短いために、連続休暇や報奨金制度の対象に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】上司に許可をとれば、きちんと休める。それを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】タイヤの割引制度があるが、あまり安いと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】積み立て制度もあるが、ほとんど利用され
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】本社のスタッフ部門では、サービス残業はしな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】アスリート雇用制度の実施。スポーツ等
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
勤務時間・休日休暇:働き方改革の影響で制限がかかり、早帰り日、プレミアムフライデ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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