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株式会社堀場テクノサービスの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社堀場テクノサービスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを128件掲載中。ライトハウスは、株式会社堀場テクノサービスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:フィールドエンジニアを目指す人材は技術屋さんが多

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 自動車計測

4.4

口コミ投稿日：2024年03月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあ

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回答者：男性/ 計装/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年05月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:期待は特に

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス/ なし

3.1

口コミ投稿日：2021年09月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:日曜日の移動が思ったより

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:給料は思った

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】環境理化学機器のパイオニア的な存在であり，風

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入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップとしては、人手不足が業務に影響を与えているというとこ... 続きを見る

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入社時の期待と入社後のギャップ:グループ会社なので本社と同じ仕事をしていても、給料や福利厚生... 続きを見る

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2.7

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:中途入社で前職が、同じ業界でしたので、想定内であり、あまりギ... 続きを見る

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回答者：男性/ 保守•メンテナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:スキルアップも大切であるが、それよりも顧客との繋がりや、コミ... 続きを見る

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会社名	株式会社堀場テクノサービス
業界	サービス（自動車整備・機械等修理）
URL	https://www.horiba.com/jp/
所在地	京都府京都市南区

従業員数	551名
設立年	2000年
資本金	250百万円
代表者	千原啓生
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / パークアシスト / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / パークアシスト入社時の期待と入社後のギャップ:覚える事と対応しないといけない事が多く業務向上のアプリケーシ... (続きを見る)

(3.4)	株式会社JALエンジニアリング口コミ(276件) 平均年収（正社員） 459 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 営業 / 主任入社時の期待と入社後のギャップ:中途採用、出戻りを積極的に採用している。特に中途採用は仕事内... (続きを見る)

(3.0)	JR東日本テクノロジー株式会社口コミ(274件) 平均年収（正社員） 390 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:年配の方がとても多い。若手もいるにはいるが、賃金の安さなどか... (続きを見る)

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