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市光工業株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
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その他
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回答者: 男性/ R&D担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 開発本部/ テクニカルリーダー

3.1
口コミ投稿日:2024年01月13日
組織体制・コミュニケーション:プレイングマネージャーが多いと感じる。その割にマネ
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口コミ投稿日:2023年12月30日

回答者: 男性/ 組立 成形/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 成形/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
393万円 19万円 7万円 70万円
年収 393万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 70万円
給与制度:市光工業の給与制度は、公平性と成果主義を重視しています。業績に基づく給
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月17日
勤務時間・休日休暇:部署の偏りが著しい企業である。開発、製造の新規プロジェクトに
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口コミ投稿日:2023年10月17日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 5万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与面では昇給した際の上がり幅は少なく、昇格をしてやっと平均に追いつけ
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月14日
事業の強み:ランプやミラーの過去実績があり、完成車メーカーとつながりがある。事業
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はコロナ前と後で印象がかわる。コアタイムなしのフレッ
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回答者: 男性/ 生産・プロセス技術(自動車・輸送機器)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工機部工機課

2.5
口コミ投稿日:2024年03月21日
成長・キャリア開発: 仕事に必須な資格のみ取得できる働きがい:基本的に流れ作業な
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:転勤時は補助があるため、転勤に抵抗がない方にはいいサポートではある。そ
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回答者: 男性/ 開発本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ R&D/ 無し

2.3
口コミ投稿日:2023年04月15日
事業の弱み:コスト、技術力が同業他社より低い。失敗ばかり繰り返すので得意先より今
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月14日
成長・キャリア開発:研修の種類も多く、希望すればたくさん受けることができる。働き
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月21日
事業の強み:フランスとのアライアンスがあるため、欧州のトレンドや技術が他の同業他
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回答者: 男性/ R&D担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発本部/ テクニカルリーダー

3.1
口コミ投稿日:2022年07月05日
勤務時間・休日休暇:部署により偏りが大きい、設計、開発職は残業時間が年間360時
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回答者: 男性/ R&D担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発本部/ テクニカルリーダー

3.1
口コミ投稿日:2022年07月05日
成長・キャリア開発:自動車分野でのキャリアは築けると思うが、他業種で通用するかは
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回答者: 男性/ R&D担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発本部/ テクニカルリーダー

3.1
口コミ投稿日:2022年07月05日
事業の強み:ランプ製造メーカーが国内で約3社しかない為、つぶれる事はないと思う。
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ランプ設計/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は年度初めに使用する日付を申請し、その日付に合わせて
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口コミ投稿日:2022年07月05日

回答者: 男性/ R&D担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発本部/ テクニカルリーダー

3.1
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 31万円 5万円 160万円
年収 620万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 160万円
給与制度:上場企業という意味では標準的かもしれない、2018年~2019年は5ヶ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月12日
勤務時間・休日休暇:基本的に祝日は休日扱いではなく、長期休暇が一般よりも若干長い
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ランプ設計/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:入社2年目までは月6000円程で借り上げ社宅に住むことが出来ます。通勤
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月12日
組織体制・コミュニケーション:恒常的にどの部署も人手不足により、円滑に機能してい
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月12日
成長・キャリア開発:基本的にはOJTによる教育となっているが、希望者には外部のセ
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回答者: 男性/ 構造設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月14日
福利厚生:退職金の一部は確定拠出年金にて運用。独身寮も昔はあったが、現在はなく近
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回答者: 男性/ R&D担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発本部/ テクニカルリーダー

3.1
口コミ投稿日:2022年07月05日
福利厚生:退職金については企業年金+企業型DC、加えてIDecoも開始された。転
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回答者: 男性/ 成形/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月16日
福利厚生:組合などがせつりつされているため、福利厚生などはしっかりしている。組み
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 先行開発本部/ 社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月09日
企業カルチャー・社風:基本は親会社の方針に従うなので、挑戦的な社風とは言えません
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 先行開発本部/ 社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月09日
福利厚生:退職金はあり。住宅補助はなし。寮は新卒で入社すると、4年目まで。社員持
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回答者: 回答なし/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発本部

3.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:今考えると部署にもよるが休憩時間もきっちり1時間取れるし、ホ
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口コミ投稿日:2021年06月16日

回答者: 男性/ 成形/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 27万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料などはランクで給料がきまっており高卒でMAXが28マン程度。50代
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ イノベーション部

2.3
口コミ投稿日:2023年01月08日
勤務時間・休日休暇:残業取れたとしても、給料に追加されず。必ず消化しないといけな
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 先行開発本部/ 社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月09日
勤務時間・休日休暇:本社IWING勤務だと、ワークライフバランスは良い。年休を事
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月19日
福利厚生:派遣社員は住宅補助や通勤手当などあったけど正社員はボーナスがある代わり
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月29日
勤務時間・休日休暇:休日は良い意味で強制だったので、あんまり休日出勤をしてる光景
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:女性はオペレーターであれば割と多いと思います。でも、場所によっ
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は派遣さんは仲良いと思ってましたが派遣会社
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月29日
福利厚生:わたしは寮に入ってましたが、特に不便はなかったです。しかし、福利厚生で
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月29日
企業カルチャー・社風:とにかくルールに忠実に!というような社風でした。危ない箇所
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