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クロスウィルメディカル株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年01月05日
女性の働きやすさ:
女性でも特に差別されたりすることはなく、管理職には登用される方もいます。

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月01日
女性の働きやすさ:事務の社員は比較的働きやすいと思う。基本定時に退社している為、
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回答者: 男性/ 手術室営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月19日
女性の働きやすさ:女性の営業マンも在籍しているので働きやすさについては問題ないと
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月04日
女性の働きやすさ:女性だから働きづらいという印象はあまりない。業務の中で重い荷物
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年12月23日
女性の働きやすさ:性別による賃金等の待遇に差異はなく、女性の働きやすさは一般的な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月09日
女性の働きやすさ:近年では、産休、育休も取得しやすい環境になってきているので、女
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回答者: 男性/ MS/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部第一課/ なし

3.2
口コミ投稿日:2021年09月16日
女性の働きやすさ:受付・倉庫・事務仕事が女性割合を占めている。営業にも女性は居る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
女性の働きやすさ:昔は男性が多かったが、徐々に女性も増えてきた。これからも女性の
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.2
口コミ投稿日:2020年09月20日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。きっちり定時で帰るし、めったにないけど
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月19日
女性の働きやすさ:独身女性は働きやすいと思います。定時で帰れます。ワーママにはき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休、産休制度など、前に比べて取りやすくなったと思い
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3.4
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回答者: 女性/ 販売 検査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:基本的に女性が多いので管理職には付きやすいかもしれない。... 続きを見る
3.3
神奈川県横浜市港北区新横浜3−7−17銀洋新横浜ビル701
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:代々先輩社員から新人への落とし込みや引き継ぎ、仕事の説明は同... 続きを見る
2.8
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.3
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
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3.7
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ PI
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2.8
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3.6
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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