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株式会社フコクの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 検査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:
女性も管理職になったりと今の時代に合わせている。

回答者: 男性/ ワイパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月29日
女性の働きやすさ:部署にもよるが女性は働きやすいと感じる。育児休業はもちろん子供
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
女性の働きやすさ:検査工程があるので女性も多く、昔より女性も管理職になる人がいる
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年07月08日
女性の働きやすさ:プロジェクトや役職への積極的な登用に取
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月13日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。育休を取る方が多くい
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回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月12日
女性の働きやすさ:女性が少なく男社会であり、管理職も
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
女性の働きやすさ:育休・産休はしやすく、復帰しても働きやすいと思う昔は育児のこと
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回答者: 女性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月04日
女性の働きやすさ:女性がそもそも少ないのでそこまで整っていません。女性採用にも力
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の働きやすさ:女性が大活躍です、育休も取りやすいです。女性が多いので友達が作
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
女性の働きやすさ:年配の方が多く、男性と女性をはっきりと区別している。昇格が難し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
女性の働きやすさ:女性の管理者を増やそうとしている。産休が取りやすい。元の部署に
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産管理

4.0
口コミ投稿日:2020年09月12日
女性の働きやすさ:とても働きやすい環
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回答者: 男性/ オペレータ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月10日
女性の働きやすさ:あまりいない印
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 事業企画室/ 室長(部長)

3.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:最近、女性の登用が行われ始めた。ただし実力で見たときに妥当かど
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月29日
女性の働きやすさ:現場だと、女性リーダーはいる。課長や部長はいないと思う。休暇は
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