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古河電池株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:もともとのベースが高くないので、毎年昇給しても平均的な企業の給与である
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
雇用の安定性:とても安定している。労働組合が強い為、私が入社してから誰かがリスト
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】相談しやすいが、技術範囲についての対応は良
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:チャレンジャーとしての精神を持っている。挑戦意識を持っているのは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
雇用の安定性:売っているものが設備系統のため極めて安定している。何もせずとも納入
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員交流のための制度】労働組合が主催となって、ボーリング等のイベント
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:サービス残業はなく、基本就業時間内での仕事を終わらせることがで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】部署によって異なるが、割かし風通しはい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
新規事業への取り組み:海外事業についても、先行型でなく後発組。いつも2番手3番手
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長・キャリア開発:新規の子会社の立上げを任せてもらえた。0からの仕事を若い時に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:のんびりしている。誰かを蹴落としたりといった企業文化で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】手を上げればやらせてくれる企業文化。コンパクトな会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:のんびりしている企業文化。助け合いの精神がある。分から
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口コミ投稿日:2018年11月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は上場企業の中では平均若しくは下だと思う。仕事のバランスからみると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
福利厚生:何か目に見えて他社と比較して良いと思える福利厚生はない。法定内での基本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
福利厚生:住宅補助、食事補助、については他の企業では削減されていたり無い企業も多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長性・将来性:昔からの企業なので、古くからのお客様が多い為営業がしやすい。安定
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月26日
成長・キャリア開発:資格は積極的に取得が推進されてる働きがい:昇進昇給が一番だっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
多様な働き方支援:仕事とプライベートの両立はしやすいと思います。人間関係が友好で
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口コミ投稿日:2018年03月27日
会社の安定性:いい意味でとても安定している。昔は赤字経営が続いていたが、財閥のG
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口コミ投稿日:2018年03月27日
社内制度:【社員交流のための制度】会社として何かイベントを行っているという事はな
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口コミ投稿日:2018年03月27日
成長性・将来性:電池業界はこれから、EV,海外市場など必要不可欠な産業であると思
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口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】若手社員の教育には力を入れてい
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口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業手当+深夜手当+公出手当は法定基準並に
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口コミ投稿日:2018年03月27日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】個人の希望によるところが大
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】自分がこうしたいと伝えれば、ある程度
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口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:若手社員の教育は割りと充実している。海外研修等もあり、教育は手をあげ
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口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】8時間位。残業はある部署とない部署の差
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
社内制度:法定なみの福利厚生である為、他社と比較すると見劣りするとしか言えない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】人によるがサポートして頂ける環境があると思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】製造業なので、GW、お盆、年末年始は割りと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
雇用の安定性:若手の従業員は、売り手市場ということもあって転職する従業員がここ数
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:中堅以降の研修や中途入社に対する研修はほぼ皆無。会社として、人材を育
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:【周りからのサポート】技術的なサポートに対しては冷たい対応をされるこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率】工場、本社、支店とそれぞれ取得率は異なる
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