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モロゾフ株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:これからオリンピックも控えており、お土産需要があるのでこれからも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:社員にもパートにも支店に呼んで研修を実施しているので充実してると思い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周囲からのサポート】上司の方が良い方ばかりで、アットホームです。本
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口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:クルミンマークも取得しているほどですので、制度はしっかりしてい
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口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:厳しすぎるという声がちらほらあるので、志高い人なら向いていると思いま
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口コミ投稿日:2018年03月30日
社長の手腕:繁忙期やイベント時など各地に足を運び店舗巡回しに来て店舗のアドバイス
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口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:ビックリするくらい休日休暇の良い点が見当たりません。五年働い
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口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:社員がいなさすぎてパートさんに社員並みの仕事をさせているので正直しんど
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口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】変動シフト制導入のため5時間から12.
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口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】会社勤務は週に一度ノー残業デ
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口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】年末年始、お盆など店舗では繁忙期にあたるた
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口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率】年に2回は取得必須。それ以外は店舗の状況
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】アルバイトから社員にはしっかり査定が
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口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】特に研修とかはなかったと思います。百貨
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】元気よく笑顔テキパキなどCS
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口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】他の会社とあまり変わり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】特には思い当たらないです。仕事の種類に
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口コミ投稿日:2019年06月13日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途とか新卒だからとかではなく、まずは教える
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口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性が多い会社なのに移動が多すぎる。も
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口コミ投稿日:2019年06月13日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】テキパキ、ハキハキ、キビキビが
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口コミ投稿日:2019年06月13日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】中途アルバイトが多いお店だったのでなんとも言
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口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】ほぼ女性しかいません。なので、仕事をし
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口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】特には思い当たらないです。他の社員登
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口コミ投稿日:2019年06月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】店舗により、店長によりかなり
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口コミ投稿日:2019年06月13日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途でもある程度責任のある仕事を任されます。
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口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性が多いわりには、そ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】正社員ならあります。契約社員はありません
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】研修はありますが、CS顧客満足研修のみ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】大切にできま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】フレックス制
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】だいた
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2023年01月27日
福利厚生:通勤手当が1日最大800円まででる。オフィス環境:立地の良い店舗に勤め
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回答者: 女性/ 接客・販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:基本的に女性が多い職場なので、店長ポジションも女性が多い。産休
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回答者: 女性/ 洋菓子販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月28日
事業の強み:卵の高騰により製造が中々できない商品などもありました。去年だなどは売
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月20日
福利厚生:ベネフィットで、TOHOやイオンシネマなどが800円で観られる。他にも
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