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株式会社JR東日本情報システムの口コミを探す

株式会社JR東日本情報システムの女性の口コミ

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
企業カルチャー・社風:
昇格試験を受けるために基本情報技術者試験や応用情報技術者試験の資格取得が必須だったり、複数のチームに並行して所属したりと、日系企業でありながら外資系企業のような雰囲気がある。

組織体制・コミュニケーション:
次長クラスだと自社の社員とJR東日本からの出向者どちらもいる。それ以上の経営陣は完全にJR東日本からの出向者で構成されている。
順調に資格を取得して昇格していけば、マネージャークラスまでは上がれそう。

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
成長・キャリア開発:3ヶ月の新入社員研修に加え、入社後3年は年次研修が多い。それ
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当があり、受験料と合格金を申請することができる。ま
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
福利厚生:住宅補助として家賃の7割が支給されるため、基本給と比較すると良い部屋に
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月23日
成長・キャリア開発:部署によるが、将来独立してフリーランスを目指しているような人
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修制度やOJT制度が整っていることを理由に入社
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 4万円 150万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
給与制度:住宅補助が家賃の7割支給されるので、その分手取りは多くなる。家賃補助が
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月21日
企業カルチャー・社風:部によって大きい差がある。真面目に業務を行っている部門が大
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月21日
事業の弱み:研究開発を行なっているようだが、そこで得た知見で全社に活用されるもの
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年収・給与給与制度この会社給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、ど
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 4万円 150万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は年に1回である。若手のうちは基本的に3年に一度昇格できる。賞与は
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月23日
事業の強み:親会社に関する仕事をしているため、仕事に困ることはない。多くの人の役
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:家賃補助は手厚いが、賃貸以外だと何も支給されない評価制度:人による。実
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月21日
勤務時間・休日休暇:年休は取りやすい。多様な働き方支援:副業は不可のため、副業し
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:本当に良いシステムを作りたいという思いを持ってい
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年09月04日
勤務時間・休日休暇:土日、祝日は基本的に休むことができます。勤務時間についてはフ
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年09月04日
福利厚生:賃貸住宅に住んでいる場合、住宅手当が月7万円支給される。オフィス環境:
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年09月04日
企業カルチャー・社風:研究開発費が他の会社に比べると豊富なように思います。コスト
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:勤務年数と等級に応じて給与が上がる仕組みとなっている。評価制度:成果は
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年09月04日
働きがい:開発については一次請けのため、裁量が大きいです。その分、責任も大きいで
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回答者: 女性/ メンバー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月21日
福利厚生:社員持株会、7万円まで出る住宅手当、カフェテリアポイント、ベネフィット
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回答者: 女性/ メンバー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月21日
女性の働きやすさ:育休を取得して復帰される方が多いので、女性として制度上は働きや
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働ける環境か】転職は若い人は増えてきたが、少ない方だと感じる。中
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【女性の働きやすさ】産休、育休の制度は整っており出産しても働きやすい環
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【若手の活躍度】能力次第で認められるので仕事は任される。ただ出世できる
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【未経験者の活躍度】文系卒でも社内の研修が充実しているため問題ない。た
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】60%くらい。業務が忙しく取れない人も多い。会社は
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長期休暇について】夏休みのお盆時期に二、三日会社の休みがあったが今年
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】有給はとりやすい。先に上司に申請し、社内システム
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【福利厚生の充実度】家賃補助がかなり出るため賃貸の家に住んでいる場合は
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】業務によるが基本的には12時から一時間が昼休みになっ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:親会社に準じた教育・研修をおこなっていたので、希望すれば、多方面にわ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:JR東日本の子会社であるので、出向社員も多く、安定性といった面では
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