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東神開発株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事業部担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月19日
女性の働きやすさ:
女性管理職は増えており、親会社の影響もありそうだがそれが登用することが目的になっているようにも見える。

回答者: 男性/ 営業グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月16日
女性の働きやすさ:育児休職・育児勤務制度の拡充等から
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回答者: 男性/ 運営/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:多くの女性管理職がおり、男性
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回答者: 男性/ 経営企画&開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月22日
女性の働きやすさ:問題ない。育休復職者も
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月30日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい。産休、育休、時短勤務、生理休暇など充実してい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多くいたので、男女だからといって特に変わったとこ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
女性の働きやすさ:勤続年数の長い女性役職者が多かったので、長く勤めている人には働
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回答者: 男性/ 開発スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 海外事業部/ 社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月07日
女性の働きやすさ:女性が多いから、特
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