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回答者別の社員口コミ(京葉コンピューターサービス株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:代休・有休は消滅しないが、消化できることはほぼ無い。人、部署
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】有能な女性ならば、男性と変わることなく
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:良く言えば自由で裁量がある社風。結果がよければ全てよし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
オフィス環境:ある程度、自由な裁量があるうまくいけば何も問題なし、という社風。開
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:代休・有休は消滅しない(数年前に制度の変更があったため、それ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:残業しても小うるさく言われることがないダラダラやっても何も言
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・給与額面を年収に直すと業界標準があるところ・ボーナスが出る(時もある
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】千葉事業所は問題ないと思われる。勤務条
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京葉コンピューターサービス株式会社の回答者別口コミ (20人)

  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
最新の回答:2018年11月14日
  • 運用 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.1
最新の回答:2022年07月25日
  • 運用部 / 運用・保守 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年02月13日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
3.0
最新の回答:2016年09月09日
  • 運用部 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2016年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年04月24日
  • 保守・運用 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.9
最新の回答:2022年05月19日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
2.6
最新の回答:2019年04月04日
  • SE 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.1
最新の回答:2022年01月31日
  • 一般社員 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年07月14日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
2.4
最新の回答:2017年10月10日
回答者一覧を見る(20件)>>