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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがいは、数をこなす仕事だからやりきった時。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】新しいこ

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回答者：男性/ フロント担当商品主管/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月20日

成長・キャリア開発:研修は充実し

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月24日

成長・キャリア開発:資格取得手当、研修等はあるが、部署によっては日々の業務が忙し

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6

口コミ投稿日：2021年12月06日

成長・キャリア開発:トークスキルアップの為、もしもし検定を会社負担で受験させてく

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

1.6

口コミ投稿日：2021年03月12日

成長・キャリア開発:女性管理職はほぼいません。働きがい:ありません。上に言われた

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

1.6

口コミ投稿日：2020年08月25日

働きがい:全く感じられない。年配正社員の働き方を目の当たりにして、若手社員に求め

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回答者：女性/ パートナー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.2

口コミ投稿日：2020年06月12日

成長・キャリア開発:自己啓発のサポートなどがあるので学びたい人には良い。ただ業務

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2020年10月02日

成長・キャリア開発:通信教育あり働きがい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

教育・研修：【周囲からのサポート】人によるということが大前提ですが、社員さんとパ

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 料金センター/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2020年09月03日

成長・キャリア開発:検定は、派遣でも無料で受けられて、資格取得にもなったが、有名

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】業務に関してははっきり言って単調な作業の繰り

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

成長・キャリア開発：RPAに関する業務を任せられているため、業務の効率化等を日頃

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

教育・研修：【周囲からのサポート】人によっては「やってくれてあたりまえ」という態

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

成長・キャリア開発：RPAに関する研修の受講や資格を取得して、日々知識を深めてい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月09日

働きがい：聞いていたよりも営業色が強く目標もどんどん上がっていき業務内容も増える

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日

働きがい：【仕事の厳しさ】情報共有が全くないため、全てにおいて厳しさを痛感する。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

教育・研修：【周囲からのサポート】派遣社員として働いていたのですが、社員さんが気

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

教育・研修：【周囲からのサポート】仕事で困ったことがあると、社員さん、パートナー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】主にリーダーさんやSVさんか主

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】とにかく社員さん、パートナー社員さん問わず

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月19日

成長・キャリア開発：リーダーやスーパーバイザーは、周りの意見を聞いてくれる方が多

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日

働きがい：バイトやパートみたいな単純作業を好む人にはやりがいはあるかもしれない。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

成長・キャリア開発：チームで担当する仕事以外のことを知るために他のチームの人と交

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

働きがい：電話をかけるしごとだが出ないことが多い一日中かけて八割から九割繋がらな

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口コミ投稿日：2018年11月20日

働きがい：ノルマの種類がいくつもあり複数達成できれば満足度はたかくなるのでやりが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】担当部署によって専門分野が異なっており、みな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

教育・研修：やることが早い先輩や仕事ができる人にランチの時間などに仕事の早くでき

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

働きがい：発信のように必ず目標があるわけではないですが、グループないでの目標のた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年03月27日

教育・研修：入社後1ー2週間みっちり研修が行われる。専門用語が多いので、理解しづ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年03月27日

教育・研修：特定の端末を使用した研修が多く、席の移動をして個人研修を受けなければ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年01月16日

教育・研修：教育制度は良かったとおもいます。たくさんある項目の中から、好きな項目

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

働きがい：金融系の業務となる為、お客様とのやり取りにかなり気を遣う。時には理不尽

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

働きがい：毎月の目標を達成できたり、年に数回あるコンテストに入賞するなどやりがい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】近隣の避難所指定の公園の掃除を実施したりペットボト

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教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】外部研修制度が充実して... 続きを見る

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会社名	NTTファイナンス株式会社
業界	金融・保険（リース・レンタル）
URL	https://www.ntt-finance.co.jp
所在地	東京都港区港南１丁目２－７０品川シーズンテラス

従業員数	4037名
設立年	1985年
資本金	16770百万円
代表者	坂井義清
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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