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日本下水道事業団の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日本下水道事業団で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを101件掲載中。ライトハウスは、日本下水道事業団への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 機械/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月01日

企業カルチャー・社風:
公務員風土に近いため、風通しはあまり良くない

組織体制・コミュニケーション:
組織間の風通しは良くなく、上司については当たり外れが大きい

ダイバーシティ・多様性:
仕事上で、性差について気にする場面はない
ただ、全国転勤は男性の比率が多いため、今後の火種となる可能性がある

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回答者：男性/ 土木/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月16日

企業カルチャー・社風:プロパー職員、出向職員（国、自治体）、再任用職員など様々な

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月14日

企業カルチャー・社風:社風等は場所によって異なりますが、お手隙時に仕事を取りに行

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月03日

企業カルチャー・社風:挑戦の機会は少ない。団体の希望に則り確実に工事を完了させる

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年04月11日

企業文化・社風・組織体制：本来の目的は地方公共団体の持つ下水処理場・ポンプ場の計

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月14日

組織体制・コミュニケーション:管理職同士の意思疎通・報連相が適切に行われていない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か技術は持っていても転勤、現場派

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】技術さえ活かせれば長く活躍で

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回答者：男性/ 技術員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 土木部/ なし

2.3

口コミ投稿日：2021年01月15日

企業カルチャー・社風:旧態している。基本みなし公務員なので冒険や発言はしない。組

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】他県から職員がいつも来るがその時は酒飲

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業理念の浸透：お客さんお客様といつも特に市の職員の対応は丁寧な応しているので受

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：こやかましくメールばかりが多いい。機械屋が他県から来る

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業理念の浸透：丁寧な応しているが実際現場稼働で対応に追われることが多くなり、役

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：静かな時があるのでその時はしごとがはかどる。自分で行動

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：とてもしずかで作業かはかどるときはいい。また携帯でんわ

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回答者：女性/ バックオフィス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:若いうちから小さなことは任せてもらえている。風通しもよく、部... 続きを見る

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会社名	日本下水道事業団
業界	生活インフラ・交通（電力・ガス・水道・エネルギー）
URL	http://www.jswa.go.jp/
所在地	東京都文京区湯島２丁目３１－２７湯島台ビル

従業員数	466名
設立年	1972年
資本金	1275百万円
代表者	辻原俊博
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 運転員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:本社の社員と現場の社員では大きく意識の隔たりがある。また現場... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業企業カルチャー・社風:部署によって文化が異なる組織体制・コミュニケーション:協力的... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 庶務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 庶務 / 主事企業カルチャー・社風:男女間や年齢などの差別はなく頑張っている人を応援してくれる環... (続きを見る)

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