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NECキャピタルソリューション株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年02月24日
福利厚生:
住宅補助は4万円。家賃補助制度対象者は、家賃基準額×70%の支給

オフィス環境:
品川インターシティC棟は、A棟とB棟と比較して遠く10分は歩かなければならない。但し、ビル内を歩いていけるため、夏は涼しく冬は暖かい、雨風にも当たらないためそこは良い点。

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スマートリース営業部/ 担当

3.9
口コミ投稿日:2023年08月14日
福利厚生:一般職の場合は家賃補助なし。通勤手当は全額支給で年2回定期代が払われる
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
福利厚生:ベネフィットワンが導入されていて、福利厚生は良いと思います。社内でお弁
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月21日
福利厚生:総合職は独身なら4万円、既婚者なら6万円の家賃補助がある。ただし、入社
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 債権管理部/ スタッフ

2.7
口コミ投稿日:2023年03月01日
福利厚生:上場企業だけあって福利厚生に関しては申し分ないと思う。住宅補助について
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月11日
福利厚生:品川駅から少し歩きはしますが、雨に濡れずにオフィスにたどり着ける点はと
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回答者: 女性/ B職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月23日
福利厚生:一般的な福利厚生は一通り揃っており、使いやすい環境も整っていてとても助
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回答者: 男性/ A職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月11日
福利厚生:ホームぺージに記載の通りだと思います。住宅補助は家賃補助と借上社宅制度
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回答者: 女性/ アドミ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月18日
福利厚生:通勤手当は勝手に最も安い経路で支給される為、利便性のよい経路を選択する
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年05月27日
オフィス環境:オフィスのある品川インターシティは駅から少し歩きますが、屋根付きの
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回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 推進部/ AM

5.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:手厚い。大企業NECのグループ企業で世間相場以上の福利厚生が整備されて
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年11月30日
オフィス環境:品川駅が最寄り駅であり、少し歩くが雨にぬれずに行ける環境は素晴らし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年08月30日
福利厚生:保養所がなくなってしまったが、その分どの宿泊施設にもお得に宿泊出来る手
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年08月30日
オフィス環境:働きやすい。オフィスが綺麗。パソコンも定期的に新機種になる。風通し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
福利厚生:親がNECだけあって福利厚生はかなり充実している。ただ独自の何かは何も
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年03月30日
オフィス環境:軽量のシンクライアントPCが割り当てられ、出張やリモート勤務時も非
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年10月20日
福利厚生:◆昔は、NECのグループ企業として、充実した福利厚生があったが、親会社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:基本的な福利厚生は全てそろっている。 メーカー系グループ会社というところ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】8割りがた消化してと
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】開き直って、社は2
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】水曜日放送で帰宅を促すが、全く機
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】介護ほかファミリー休暇充実だが、戦力と
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】主張すれば一回ぽっきりは全く問題なし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】10日、休日の日数はどこも同じだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】あることはあるが、営業部はないに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】育児休暇制度はある。 子育て支援は分からな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】事
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3.2
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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