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株式会社ヤマダホールディングスの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
雇用の安定性:福利厚生がしっかりしており、子供がいる家族によっては色々補助が受け
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
雇用の安定性:転勤があるため、転勤の通達があるたびに退職する社員がいる。また、研
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:レジ対応、接客、販売業務、品出し、在庫管理等、欠品商品の発注や他店舗か
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
成長性・将来性:全く見えない。家電が売れないからと、リフォームに力を入れてるが、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【仕事の取り組み方】商品の説明をして販売してなんぼなので商品知識をつけ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
雇用の安定性:産休などしっかり取れていて、ほかの社員からもしっかり理解を得られる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
成長性・将来性:買収や提携する企業をしっかり判断しているのか理解できない。リフォ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
雇用の安定性:どこの店舗でも長い人はだいたい5.10.15年と長く続けている。管
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
新規事業への取り組み:今期においては、更なる事業拡大として、すまいる館という名称
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:販促などが多く毎週変わるので慣れるまでは大変かと思います。スーバーなど
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
成長性・将来性:新たな新規事業に取り組んでいる中で、しっかりとした研修制度だった
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】基本的に売場に役職者・管理職は必ずいる。店舗
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
新規事業への取り組み:家電販売以外にインテリア商品などを取り揃えて、リフォームか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
雇用の安定性:良くも悪くも全体で1.5兆円企業です。家電量販店では未だ1位を維持
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
会社の安定性:毎年度、毎年度、色々な産業において事業参入しており、この先会社がど
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
雇用の安定性:長く居ることでの給与は確かに良い方とは思うがそれ以外は何も魅力を感
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【他部署との関わり】本社には部署はありますが、店舗においては部署という
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
会社の安定性:上場企業なので、会社としての信頼性は他社企業と比較してもあると思い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
事業での社会貢献:とくに社会貢献しているとは思わないマラソンの陸上部があるのが良
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】管理職と仕事をすると言うよりトラブルがあった
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:【個人の裁量】基本管理職相談なので値引き相談を聞きに行って商品が売れな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
成長性・将来性:新規産業事業において、会社規模が大きくなるにあたって、他企業に負
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
新規事業への取り組み:常に新しいものを取り入れ用としているので時代と噛み合えば規
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】業務内容が近い部署は同じ役員が部長をまとめているの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
会社の安定性:資本金が大きく売上日本一というのは安定してるかもしれないが、とても
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:家電量販店に於ける対面型接客。レジ会計。カウンターに於ける各種対応(配
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:【他部署との関わり】建前上、部署は複数あるが、計画性の無い全体作業。人
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年09月25日
仕事内容:ポイントカード、クレジットカード、有料ポイントカード、ファミリーサポー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年03月24日
雇用の安定性:正社員として入社出来れば家電業界最大手なのでまずまずクビは不正でも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年09月07日
成長性・将来性:地デジ切り替えも終わり、家電の盛り上がりも期待も出来ない。リフォ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年02月03日
新規事業への取り組み:【新規事業・新規アイデアへの取り組み】急発進・急ブレーキが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年11月01日
事業での社会貢献:CSR理念:環境保護・交通遺児・災害復興(海外含む)への募金活
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
雇用の安定性:年々既存店の正社員数は少なくなってきており、派遣社員やパート社員で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:月に9回の休みが必ず取れる。一度、管理職になって降格になると基本給がそ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社長の手腕:一代で一兆円以上売り上げを伸ばすというすごい人。もともとVictor
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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