回答者： 男性/ 塾講師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
成長・キャリア開発:授業スキルを高める...続きを見る（全172文字）
成長・キャリア開発:
授業スキルを高めることができる。
新卒でも、入社直後の4月から塾生を相手に授業をすることになる。
そのため、入社前の段階から研修の機会をたくさんいただき、綿密な授業準備をして授業に臨むことができる。
また、日々の授業に対しての振り返りを指導担当の先輩とともにすることで、フィードバックをいただくことができ成長につながったと感じる。
授業スキルを高めることができる。
新卒でも、入社直後の4月から塾生を相手に授業をすることになる。
そのため、入社前の段階から研修の機会をたくさんいただき、綿密な授業準備をして授業に臨むことができる。
また、日々の授業に対しての振り返りを指導担当の先輩とともにすることで、フィードバックをいただくことができ成長につながったと感じる。
株式会社エスビジョングループの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 塾講師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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勤務時間：
13時～22時（1時間休憩あり）の制度だった。塾生が登校するのは学校終了後なので16時ごろから。
それまでの時間は授業準備に充てたり、打ち合わせがあったりだった。22時まで塾があいているから、22時ちょうどに帰るということはほぼほぼなく、生徒が教室を出てから掃除をし、最短で22時半に業務を終了するという流れであった。
休日休暇：
週休２日であった。季節講習など繁忙期は週１日などになることもあったが、不足分は後日消化することができた。
また、家族の誕生日や結婚記念日など記念日に数日休みを取得できる制度があった。