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小川工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部 

4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
成長・キャリア開発:
資格を取る事を支援していて、QC検定・設備保全技能士、等の勉強会が実施される
製造現場ではフォークリフト・クレーン・玉掛・研削砥石取り扱い、等々の業務に関わる資格は会社の費用で取れる
また、改善活動に熱心に取り組んでおり、QC手法を活用した改善をサポート、発表の機会や指導会等もあり
やる気次第で社歴が浅くても、ドンドンキャリアアップ出来る。
改善道場という場所もあり、鉄板を切断したり、溶接したりして自らのアイデアを形に出来る、またそれを指導してもらえる。DIY技術を会社で仕事として実践出来、道具の使い方も教育訓練する仕組みがある

働きがい:
自分のアイデアを実践出来る。考えたものが形になっていく喜びはやった人しか判らない。

口コミ投稿日:2021年07月11日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給を低く抑え、賞与を多く設定している。残業代については固定制ではな
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部/

3.2
口コミ投稿日:2023年09月29日
企業カルチャー・社風:教育に力は入れてるように見えますが、教育を一回すれば終わり
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口コミ投稿日:2022年03月02日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎月の基本給を抑えめにして賞与を多く出す傾向にある。賞与については多く
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部 

4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
企業カルチャー・社風:キラリと輝くチャレンジを推奨しており、チャンスは皆にある挨
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2021年07月11日
福利厚生:退職金:勤続3年以上から付与住宅補助:なし寮:なし社員持株会:なしスト
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は配属部署にもよるが、夜勤交代の部署もある。夜勤は、
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回答者: 女性/ 機械設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月16日
福利厚生:正社員のみであるが、食事補助がある。1食125円ほどで食べることが出来
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口コミ投稿日:2022年01月16日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部 

4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:昇給は年1回賞与は年2回、年間4ヶ月がベース、過去6ヶ月の実績ありQC
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月13日
企業カルチャー・社風:社内行事を盛んに行ってくれ、コミュニケーションの場をつくっ
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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:個人に与えられている等級に対して業務の習得度合、部門、会社への貢
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部 

4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
福利厚生:退職金制度あり(3年以上勤務者)、財形貯蓄制度ありリフレッシュルームあ
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部/

3.2
口コミ投稿日:2023年09月29日
成長・キャリア開発:資格手当はありますが、国家資格では無い資格に対して手当が出て
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部

2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・休日休暇:出勤日とされている日に社内行事が設定されている日が年に数日存
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月04日
勤務時間・休日休暇:残業は月20時間程が多いです。金曜日は早く帰る傾向にあります
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口コミ投稿日:2022年01月13日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給を低く設定され、賞与を多く出す傾向にある。基本給と賞与の支給のバ
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口コミ投稿日:2021年12月24日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部 

4.3
口コミ投稿日:2021年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:昇給年1回 賞与年2回年間4ヶ月が基本で最低でも3ヶ月が約束されており
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月17日
福利厚生:財形貯蓄制度で上限2000円の補助がある社員の教育については、費用を多
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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:新人事制度評価により査定評価を行い会社の業績、部門の業績に応じて年2回支給
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部

2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 6万円 88万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 88万円
評価制度:実力は評価されると聞いて入社したが、働くうちに部署間で評価にばらつきが
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月24日
福利厚生:現在のコロナ化の中で会社行事が出来ていないが、社員旅行(国内・海外)、
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部

4.5
口コミ投稿日:2021年12月28日
企業カルチャー・社風:今はコロナ渦もあり、あまり行えていないですが、社員旅行、運
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口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部/

3.2
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 8万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は割と小刻みにあります。頑張った分をいかに上司にアピールするかがポ
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口コミ投稿日:2021年12月28日

回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部

4.5
口コミ投稿日:2021年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 29万円 8万円 70万円
年収 420万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 70万円
給与制度:自分の働きをちゃんと、評価してくれている。賞与もちゃんとあります。夜勤
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月24日
働きがい:小川工業に入社してから、色々な業務をこなしてきました。私は配属された部
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部 

4.3
口コミ投稿日:2021年12月24日
勤務時間・休日休暇:基本 8:00~17:10の8時間勤務 残業あり 36協定に
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
福利厚生:財形貯蓄の補助金制度がある。住宅補助等の福利厚生を充実させれば採用面で
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月17日
事業の強み:製造3部門に分かれており、各々受注形態や製造工程が異なり一業種に偏っ
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口コミ投稿日:2021年12月24日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は、仕事での成果等を上司が見てくれており、頑張れば給与に反映してく
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口コミ投稿日:2022年01月17日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与を多く出して基本給を少なめにしている感じ月々の基本給を多く出してほ
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回答者: 女性/ 機械設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月16日
女性の働きやすさ:正社員としては非常に働きにくい会社だと思われる。部署により、残
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口コミ投稿日:2021年08月27日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2021年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は夏季、冬季ともに3ヶ月近く支給となっているが、基本給が非常に低く
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月13日
福利厚生:ボリュームのある昼食が個人負担125円で食べられる。又温かいお味噌汁も
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:設備・環境が用意されていないのにいきなり人員を配置される人事の無計
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部 

4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
多様な働き方支援:営業はリモートワークが出来、緊急事態宣言下では実施していた。間
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