Item: 株式会社大黒屋
Rating: 2.7
Author: 男性 / 経理 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員

3.3

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月02日

企業カルチャー・社風:ノリがすべての会社。サークルのようなノリでそれについていけ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：全員と仲良いとかではなく、合う人とはとことん仲良くなる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：覚えると知識となって接客などに活かせますし、自信にも繋

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：いい意味で砕けている。エネルギーがあり、モチベーション

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】年功序列なので3年以上頑張らな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】飲み会やサークルがあり、社員同士の親睦を

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：仲がいいので、人と話す事やコミュニケーションを取る事が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月03日

企業文化・社風・組織体制：部署によるが少人数で行なっているので密な関係になるサー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】皆んなで必ずご飯を食べないといけな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】お昼休憩に1時間あるその他はトイレ

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回答者：女性/ 税務コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:会社の歴史が浅いというのと、20代の若手が中心のため和気あい... 続きを見る

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3.2

東京都新宿区西新宿２丁目４－１新宿ＮＳビル　５Ｆ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】営業の方はゼネコンの方によってはかな... 続きを見る

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回答者：男性/ 現職（回答時）/ 正社員

企業カルチャー・社風:リモートワークに対して柔軟性がないため基本的に出社が強いられ... 続きを見る

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会社名	株式会社大黒屋
業界	サービス（その他サービス）
URL	https://www.e-daikoku.com/
所在地	東京都千代田区丸の内１丁目６－１丸の内センタービルディング　７Ｆ

従業員数	445名
設立年	1979年
資本金	48百万円
代表者	松藤実
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / セールス / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業企業カルチャー・社風:あると思います組織体制・コミュニケーション:上司や先輩社員は... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員企業カルチャー・社風:長時間会社に滞在して、顧客、スタッフ対応を行う事を美徳とされ... (続きを見る)

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