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株式会社ハイデイ日高の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
405万円220~680万円56

(平均年齢29.8歳)

回答者の平均年収405万円
回答者の年収範囲220~680万円
回答者数56

(平均年齢29.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
387万円
(平均年齢30.7歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
410万円
(平均年齢30.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(115件)
すべての口コミを見る(802件)

株式会社ハイデイ日高の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:
健康が資本なので、万が一に備えての三大疾病保険や長期休業保険などに加入できる。
住宅補助制度はあるが、遠方者向けである。退職金は企業型DC(確定拠出年金)に加入してるが、入社時に書類を渡されるのみで運用方法を知らない人が多い。

オフィス環境:
駅近であること。
しかし、最近はロードサイドの出店も多く、そこに配属されたら車通勤が必須であったりする。配属場所によって通勤時間が大幅に変わる。

株式会社ハイデイ日高の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月23日
勤務時間・休日休暇:
ちゃんと休めます。
労働時間も調整出来ますし、家族の行事にも予定を合わせやすいです。店長のコミュニケーション能力(アルバイトさんとの)によるところがかなり大きいですが。

多様な働き方支援:
副業は禁止です。リモート業務は本社の人はあるようです。

株式会社ハイデイ日高の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月23日
企業カルチャー・社風:
風通しは近頃だいぶよくなったとは思いますが、それでもまだ現場の声が届かないという心境はあります。

組織体制・コミュニケーション:
こちらも積極的に動けばそれなりに交流する機会はあります。こちらから動かないとアクションを起こしてくれない上司がいるのも事実です。

ダイバーシティ・多様性:
ベトナムの方が多く入社して来ています。正社員の方も増えてます。

株式会社ハイデイ日高の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月31日

回答者: 女性/ 店長候補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月31日
女性の働きやすさ:
正直微妙。
やはり調理する側に立つと調理鍋が重い。覚悟はしてきていても、毎日数時間振るとなると慣れるまで時間がかかる。
また、開店作業などで仕入れた品を整理することもあるが、重いものも多く腰にきやすそう。パートの方で腰をやっていた女性(40~50代)もいたので、長く働くことには向いていないかもしれない。
パート・アルバイト社員は女性が多いので、女性だからこそいざこざに巻き込まれることもあるかもしれないが、これは配属店舗にもよる。

株式会社ハイデイ日高の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月23日
成長・キャリア開発:
料理の能力に関しましては
鍋を振るとはいえそこまでの知識は自分で勉強しないと身につきません。
研修や、勉強会など、いろいろな事は開催されています。

働きがい:
やはり飲食店ならではの、お客様からの「美味しい」のお言葉。これはどこも同じではないかと思います。

株式会社ハイデイ日高の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月14日

回答者: 男性/ キッチン、ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2022年10月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
料理は難しいものばかりと思っていましたが丁寧なマニュアルも常備されてますし、基本的には工場で作ってるいらものを店舗で調理するだけなので誰でも簡単に調理ができます。
賄いは無料ではないなで気をつけましょう。。

株式会社ハイデイ日高の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 女性/ 店舗/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月11日
事業の強み:
他の飲食業と比べると若い人(新卒など)の給料はいいように感じる。
年齢関係なく試験に合格することができれば店長になることができる。
やる気のある人はどんどん試験を受け給料を上げていく事は可能。やる気がない場合や店長にならないまま在籍していても給料は上がらない。なので30代の一般社員と20代前半の一般社員の給料があまり変わらない事も有る。

株式会社ハイデイ日高の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月17日

回答者: 女性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
高卒で入社したわりには給料は悪くはなかった。だが、高卒で深夜まで働いて…を考慮すると、健康と引き換えにお金を得ている感じが否めなかった。やる気がある人は昇進するための試験を受けて合格すれば給料はきちんと上がっていくので、評価制度は大手なだけあって整っていると感じた。

評価制度:
エリアマネージャーにより判断基準やゆるさなどが異なってくる。一生懸命頑張っても、きちんと評価してもらえるかは運の部分もある。