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株式会社ハイデイ日高の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 店長候補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月31日
女性の働きやすさ:正直微妙。やはり調理する側に立つと調理鍋が重い。覚悟はしてきて
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回答者: 女性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月07日
女性の働きやすさ:全く思わない。ただ管理部門で働く女性の産休後職場復帰はしやすい
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回答者: 女性/ 飲食サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月15日
女性の働きやすさ:女性で店長まで行くのはかなり珍しい部類だと思う。部長まで上がっ
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2023年09月17日
女性の働きやすさ:女性管理職はほとんど居ない。休暇は取りにくいので、体力的な面で
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:最近では女性の採用を接客的に行なっていると聞いている。人事部長
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
女性の働きやすさ:制度はありますがいざ子供が出来て戻ってくる時は急な休みもギリギ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】まだ上司に女性が少なく男性社会なのを感
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】ホールでの仕事では女性の方がよく見られ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:鍋をもつのも当たり前、労働時間も長いので体力勝負なところがある
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:実際に取得できるかできないかは別として、制度自体はよく整ってい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:月に一度女性マネージャーがレディース研修を開いており女性社員同
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:調理する際の中華鍋がとても重いこと。女性には厳しい所があります
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