回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 一般職
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
半年毎に業務内容について具体的に数字で自己申告し、上司が達成度を評価することにより、給与、賞与が決まる。営業成績は投資商品、住宅ローン等の消費性ローンの達成度が重視されるようです。
評価制度:
年功序列よりも営業成績を重視した複線型の人事制度が採用されています。実力があればわかくても出世することが充分に可能と思われます。
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業店/ なし
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