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エフコープ生活協同組合の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】新規出店や新規事業もなく、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】勉強会が土曜日に開催される。参加は自主性。
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回答者: 男性/ 地区担当/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月07日
成長・キャリア開発:数多くの組合員や地域の人々と関わることになるので、対人スキル
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社までの期間にも社会人としての基礎的知識を学べる研修があったり、平
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ひとそれぞれでしょうか。組合員さんとうまくやれるのであれば働きやすい環
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月28日
働きがい:組合員さんとの、コミュニケーションが取れて、お友達感覚になったり、共済
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
働きがい:「組合員の生活に寄り添って」みたいなことを言っているが、それはあくまで
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事のやりがいは、自分は見出すことができなかった。しかし、自分のペース
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:エフコープの現場で求められる営業課題は、大別して新規加入(ア
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年11月27日
働きがい:上司がきちんと評価してくれていたので、働きがい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年02月24日
教育・研修:認知症状のある方への研修等があり、対応方法を、学べ、自分の家族がなっ
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年09月13日
成長・キャリア開発:組合員さんにとって良いものを提供しようと思うと、いろいろ学ぶ
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:年齢層も幅広いため、基本的な言葉遣いやマナーを身に付ける事が
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回答者: 男性/ 倉庫管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年01月03日
成長・キャリア開発:資格取得や研修はないが、業務改善で意見を採用していただけたの
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年08月16日
成長・キャリア開発:パートでしたが、研修など学べる機会がありました。その時の知識
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:メンバーが連携して取り組む業務が多く、協調性や一体感を持った
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】みなさんが優しく、きちんと教えてくださ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指そうと思えば目指せると
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