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ポラテック株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

中途入社
退職
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
企業カルチャー・社風:比較的、チャレンジさせてくれると思います。風通しも上下・横
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
成長・キャリア開発:研修はかなり多いし。フォローアップ研修や女性のキャリア論など
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口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:業界全体で見ても給与水準は高い方だと思います。(営業)事務職も配属によ
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口コミ投稿日:2022年10月08日

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:営業は実力主義でわかりやすい賞与も20代30代は同世代に比べると高い。
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月08日
事業の強み:他社と比べるとこだわっていて分譲は売りやすい事業の弱み:独自のものを
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:人によります。断れない人は仕事が増えていく一方のため、お休み
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
女性の働きやすさ:時短勤務をはじめ,女性事務職の方は働きやすい環境かと思います。
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
事業の強み:情勢を踏まえて代表の意思決定が早いか気がします。事業の弱み:比較対象
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。むしろ不動産業界では優しい方な気
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
福利厚生:福利厚生面も大手企業と比較して変わらない
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月08日
勤務時間・休日休暇:時短勤務を始めダイバーシティコースなど働き方は選択可能。休暇
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月08日
女性の働きやすさ:休みは取りやすい女性の管理職もおり、理解はあるが現場に出ている
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月08日
オフィス環境:支店による本社は大手企業にも劣らない設備があるが、支店によっては休
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月08日
成長・キャリア開発:キャリア開発は中途半端な印象資格手当は他社同様その他住宅手当
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりない不動産会社の中では
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口コミ投稿日:2020年08月25日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 --万円 --万円 --万円
年収 440万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与体系は明確。売れてる営業はすごく稼げるが、売れない営業は稼げない。
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属される部署によって全く別の会社かのような文化
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
勤務時間・休日休暇:休暇はとてと取りやすい。ワークライフバランスについては文句な
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
女性の働きやすさ:時短勤務や、育休などしっかりしているため女性はかなり働きやすい
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
福利厚生:福利厚生は大方満足しているが、最近住宅手当がカットされたため、今後福利
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
事業の弱み:同族経営で新卒入社を重視してる点から、変化をあまり好まない傾向がある
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