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ポラテック株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ポラテック株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを244件掲載中。ライトハウスは、ポラテック株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プレカット/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2023年07月09日

企業カルチャー・社風:
大きな会社ゆえ意見が通りずらく
マニュアルに忠実な社員が多い印象はあります。雰囲気は各組織の上層部によって様々かと思います。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流機会はあまりありません。若い社員が多く、まとまりはあるように感じます。

ダイバーシティ・多様性:
外国に関連会社があり、グローバルな展開をしています。競争力を出すためにキャリア採用にも力を入れています。

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回答者：男性/ 事業管理課システム係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 木造建築事業部/ 社員

4.1

口コミ投稿日：2023年07月06日

企業カルチャー・社風:地域密着を掲げているため、独自展示場にて様々なイベントを開

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年09月21日

企業カルチャー・社風:比較的、チャレンジさせてくれると思います。風通しも上下・横

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回答者：女性/ CADオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月17日

組織体制・コミュニケーション:上司とはそれなりに話しやすい環境でした。私の体調が

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年08月16日

企業カルチャー・社風:風通しはあまり良くなさそうだなぁと思いました。組織体制・コ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月27日

企業カルチャー・社風:上下の堅苦しさがあまりなく、分からないことはいろんな人に気

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年09月18日

企業カルチャー・社風:風通しは悪かった。離職率が高く、中堅社員がいない。中堅社員

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回答者：男性/ CADオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2022年12月30日

企業カルチャー・社風:グループ企業なのでとにかくイメージを大事にしているようです

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年02月15日

企業カルチャー・社風:普通組織体制・コミュニケーション:分業化されていて他場所と

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月13日

企業カルチャー・社風:あまり上下関係が厳しく、という環境では無く思ったことを自由

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月05日

組織体制・コミュニケーション:先輩や上司の方は、プライベートの相談にも乗って下さ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月30日

組織体制・コミュニケーション:一件の仕事でも多数の部署が関わるため、他部署とコミ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月14日

企業カルチャー・社風:本社のある地域では有名な会社夏は阿波踊りに社員が参加し踊っ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月19日

企業文化・社風・組織体制：所属している部門・部署では一緒に働いている人達と一体感

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回答者：男性/ CAD/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 構造設計部/ 社員

4.2

口コミ投稿日：2020年10月10日

組織体制・コミュニケーション:若い社員が多いので活気に溢れているかと思います。人

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：様々な部署があるため、営業職はそれぞれの意見や立場で板

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：オープンな事務所なので他部署の人ともコミュニケーション

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年11月26日

企業カルチャー・社風:気に入る人はとても気にいるのでは？なぜか交通違反には厳しい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月13日

企業文化・社風・組織体制：とにかく、交通安全指導が多い。罰則もあり、教習所のよう

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月13日

企業文化・社風・組織体制：考えに自由は無いが、規則に従っていればよいから楽な面も

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回答者：女性/ 管理事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2021年07月08日

企業カルチャー・社風:とても良い人が集まっていると感じます。明るく行動的で、気難

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

企業文化・社風・組織体制：コミュニケーションが無いので、作業の遅れの発覚が遅いで

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

企業文化・社風・組織体制：建築の最先端を目指しております。仕事中は静かにコツコツ

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】派遣と正社員との関係は悪くな

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】悪い点は特にないです。妊娠し

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会社名	ポラテック株式会社
業界	不動産・建設（住宅・インテリア）
URL	http://www.polus.co.jp
所在地	埼玉県越谷市新越谷１丁目７１－２

従業員数	620名
設立年	1978年
資本金	440百万円
代表者	中内晃次郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		TOTO株式会社 3.5 口コミ(1325件)
2		京セラ株式会社 3.4 口コミ(2357件)
3		日本碍子株式会社 3.3 口コミ(518件)
4		タカラスタンダード株式会社 3.2 口コミ(1874件)
5		スタンレー電気株式会社 3.1 口コミ(850件)

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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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