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平田機工株式会社の口コミ一覧ページです。平田機工株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを171件掲載中。ライトハウスは、平田機工株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 組立/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年09月09日

福利厚生:住宅補助無し、子供手当なし基本的なものしかない印象オフィス環境:どの事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年01月23日

企業理念の浸透：人間を尊重する、という経営理念はあるが、それでは具体的に会社とし

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月05日

勤務時間・休日休暇:休暇は申請すれば基本的にはとれます。有給消化率も大企業にして

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回答者：女性/ 機械設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年09月27日

成長・キャリア開発:特になし働きがい:生産設備を受注生産しているため、世界の企業

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 熊本/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年02月12日

企業カルチャー・社風:場所や直属の上司によって風通しの良さはさまざまです。組織体

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月23日

福利厚生:社員寮はとても安い。光熱費インターネット無料のため貯蓄が可能。女性は借

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回答者：男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 装置第二事業部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2021年11月27日

成長・キャリア開発:特にない。残業なんぼ、根性なんぼ、出張なんぼみたいな感じ。働

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年08月04日

成長・キャリア開発:支援制度は特になし、キャリア開発や成長は配属部署と上司の運次

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回答者：男性/ 組立/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年09月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:教育制度は特になく、基本的には叩き上げなのでその

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回答者：男性/ 組立/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年09月09日

企業カルチャー・社風:基本的には古い企業体質組織体制・コミュニケーション:社員同

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：自動車、半導体、家電と客先を固定化していないので、まず倒産の可能性

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年04月26日

事業の強み:EVや半導体に関わっているので、新規顧客が獲得できれば将来性がある事

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年08月04日

福利厚生:退職金制度ありオフィス環境:安価に食事ができる社員食堂があります。スポ

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 熊本/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2020年11月11日

成長・キャリア開発:資格取得費用を出してもらえる働きがい:機械がうまく動いたとき

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2022年05月20日

企業カルチャー・社風:高卒社員も大学院卒社員も同じように配属されて現場で業務を行

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月10日

勤務時間・休日休暇：本社・管理部門では殆ど残業はなくなっている。事務職として楽に

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年04月26日

企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:社員のコミュニケーシ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月11日

仕事内容：仕事が出来る人に業務が偏るので、残業時間が45時間超を年間6ヶ月する人

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回答者：女性/ 機械設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年09月27日

福利厚生:一般的、退職金はあり。オフィス環境:本社はきれいだった。社食も充実して

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回答者：男性/ 製造職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月12日

福利厚生:住宅手当は26歳の1月まで上限2万５千円まで出る。通勤手当も直線距離計

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年04月22日

成長・キャリア開発:教育があり良いと思う。働きがい:様々な経験ができて成長に繋が

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回答者：男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 装置第二事業部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2021年11月27日

女性の働きやすさ:有給や、育休、生理休暇などの制度はある。ただ、そこまで推奨され

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2022年05月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:部署にもよりますがとにかく残業時間が多いです。残

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回答者：女性/ 機械設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年09月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:ワークライフバランス年間休日も多く働きやすいかと

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月11日

福利厚生：国内出張は一般社員で3500円、海外出張は一般社員で7300円(地域に

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回答者：男性/ 機械エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 搬送課/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2021年12月25日

成長・キャリア開発:たまに講習などがある働きがい:休日出張

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

3.5

口コミ投稿日：2022年04月01日

女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすく、女性が長く働ける環境だと思います。最近

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年04月26日

女性の働きやすさ:昔ながらの風土が残っているところがあり、男性社会のところがある

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回答者：男性/ 企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 自動車生産設備部/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2022年06月29日

福利厚生:寮自体はあるが、入寮の年齢制限が25歳である。借り上げ社宅は女性のみ年

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月11日

福利厚生：基本給は消して高くないのに、住宅手当や子ども手当などないので扶養に入れ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：単独もしくは少数で各々それぞれ業務にあたることが多いため、サポートを

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月11日

会社の安定性：一案件当たりの利益率が10%に満たないような仕事が多くあるので、ア

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回答者：男性/ 組立/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年09月09日

女性の働きやすさ:事業所にもよるが女性の比率がすくなかったのでその点では働きやす

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 経理部/ 課長

2.8

口コミ投稿日：2021年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力主義ではない評価制度:実力主

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：OJTとよく言われるが教育係りはいないので、自力で技術

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	平田機工株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.hirata.co.jp/
所在地	熊本県熊本市北区

従業員数	1058名
設立年	1920年
資本金	2633百万円
代表者	平田雄一郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(532件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(758件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2014件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(974件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1117件)

(3.4)	三菱重工業株式会社口コミ(2354件) 平均年収（正社員） 725 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修は充実しており、毎日研修の案内メールが送られてくる。ただ... (続きを見る)

(3.2)	川崎重工業株式会社口コミ(1859件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 正社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:水素事業へのベッドがあたるかどうか。当社しかできない技術があ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日立ビルシステム口コミ(1086件) 平均年収（正社員） 522 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 日立ビル / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 保守 / 係員事業の強み:インフラ関係で安定はしており、潰れることはないと思います。事... (続きを見る)

(3.2)	株式会社タカキタ口コミ(1028件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 製造部 / 班長女性の働きやすさ:力仕事もあるため現場作業は厳しい面もあるが周りのサポートもあ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ジェイテクト口コミ(1016件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 生産管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:介護事業などの新規事業をしているが、上手くいっていない印象。... (続きを見る)

(3.0)	日立グローバルライフソリューションズ株式会社口コミ(757件) 平均年収（正社員） 525 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービスエンジニア / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職もいるので、とてつもなく優秀であれば可能性はある... (続きを見る)

(3.1)	三菱電機エンジニアリング株式会社口コミ(753件) 平均年収（正社員） 579 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員勤務時間・休日休暇:勤務時間は、勤務地の三菱電機と同じです。休暇については、最近... (続きを見る)

(3.3)	三浦工業株式会社口コミ(727件) 平均年収（正社員） 561 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員勤務時間・休日休暇:事務員は通常通り休める(ただし営業所や支店によっては忙しく土... (続きを見る)

(3.2)	NTN株式会社口コミ(698件) 平均年収（正社員） 516 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員勤務時間・休日休暇:在宅勤務については、1ヶ月内の取得可能日数が増え、職場や仕事... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究職 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員企業カルチャー・社風:下っ端の意見でもよい物ならば取り入れられます。また自分の部署... (続きを見る)

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