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株式会社アイテムの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも、保守的な印象。新規業務があれば、若手に回って
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
成長・キャリア開発:最近、社内で資格取得制度が始まったが、基本的な資格が多い。中
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口コミ投稿日:2024年02月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 3万円 28万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 28万円
給与制度:賞与について、年2回(8月と12月)の支給があります。支給額は、約1ヶ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
福利厚生:住宅補助はなし、寮は大阪にあるが、あまり良いとは言えない。通勤手当はあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:住宅補助なし。寮は大阪本社にあり。通勤手当は、月3万上限の支給あり。退
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
勤務時間・休日休暇:残業月平均20時間のため、普通。有給休暇の取得は自分の裁量で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
事業の強み:通信系のため、顧客の囲い込みはしやすい。事業の弱み:機器の販売が主と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
成長・キャリア開発:社内の立ち位置で求められる資格が変わる。研修手当が期限付きで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月25日
企業カルチャー・社風:企業風土としましては、全体的に考え方等が古くあまり新しい風
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:残業は上の立場になるとあるようだが普通の社員は自分の仕事次第
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回答者: 女性/ テレコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
企業カルチャー・社風:新卒は研修が充実している。中途はそうでもないイメージ。組織
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回答者: 女性/ テレコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:入社当初は残業をして当たり前の雰囲気だったが、今はかなり少な
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:退職金は出なかった。オフィス環境:本社のオフィス環境は良くも悪くもない
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回答者: 女性/ テレコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
福利厚生:グループ会社のサービス割引。住宅補助はない。産休や育休は実際にとってい
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口コミ投稿日:2022年03月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:手取りは最悪で手取り15万円ほどだった。ケーブルテレビの代理店のため、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
事業の強み:強みは既存顧客がいることで、定期的な機械の入れ替えがありある程度安定
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
福利厚生:通勤手当は3万まで。定期の半年分を前払い制。住宅補助なし。寮は大阪には
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
成長・キャリア開発:資格取得手当があり、ITパスポートは該当。働きがい:ルート営
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分の知識不足もあるが、IT系を強く推しているが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
女性の働きやすさ:働きやすい環境だと思う。客観的に、成績があれば登用される印象。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
女性の働きやすさ:男女を区別している印
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月25日
福利厚生:住宅補助はあるが僅か退職金はないオフィス環
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口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 女性/ テレコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価制度:年功序列ではなく、結果を残し、意欲がある人が出世していくイメージ。有能
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:寮はある。オフィス環境:これも地域によるが大阪のコールセンターは綺麗だ
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口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 女性/ コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特にない評価制度:若い人でもすぐ役職につけるイメージ新卒三年目の先輩も
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
女性の働きやすさ:産休をとっている人はいたが戻ってこようと思わない。寿退社する人
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回答者: 女性/ テレコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
事業の強み:これから需要が伸びていく業界であ
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月10日
福利厚生:退職金がないので積立をする
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:事業内容にないケーブルテレビの代理店の個人営業に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
企業カルチャー・社風:まさに体育会系であると思う。合宿もあり、キャンプファイヤー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
働きがい:会社に対してのやりがいを感じたことはなかったが、人はよかったためプライ
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月01日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので土日も仕事があります。連休は基本取れないので旅
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年12月31日
オフィス環境:全体的に古い。特に本社は結構狭いしカビっぽいにおいがする。エレベー
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口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料はかなり少ないです。ボーナスも月給の半額程です。リーダーなどの役職
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年12月31日
女性の働きやすさ:社長が女性ということもあって、管理職は女性も多くいる。そこは実
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