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株式会社たいらやの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 惣菜/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年02月26日
勤務時間・休日休暇:
一般のうちは週に2日は確実に休むことができる。店舗の距離によっては自由な時間も多い。(勤務が朝から夕方のため)
しかし昇進すると休日を調整する立場になり人があまりいない店舗では休日を取ることが難しいことが多々ある。配属先次第で大きく休暇の調整しやすさは変化する。

回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはまず諦めたほうが良い。パートさんの都合
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回答者: 回答なし/ レジ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年12月08日
勤務時間・休日休暇:もっと入りたかったが、自分の部門の人数が多い為、中々シフト通
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2020年06月09日
勤務時間・休日休暇:小売業なので、営業時間が長い都合、一部の人は、変則のシフトに
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回答者: 男性/ 生鮮生鮮部門/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年09月19日
勤務時間・休日休暇:店舗ごとに依りますが、まだあるチーフクラスになると休日サービ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
勤務時間・休日休暇:週休2日とあるが実際に取れているのはなん%でしょうか?表面上
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回答者: 男性/ 生鮮チーフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生鮮/ チーフ

3.2
口コミ投稿日:2023年08月29日
勤務時間・休日休暇:ハレの日はほぼ休めない。代休も難しい。人員次第だが。指導力が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:新入社員やパートナーさんの勤務時間の管理はしっかりしており、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】20時間分が給与に入ってます。プラス10時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】休憩時間を多く取る、時差出勤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】だいたい9時間、往復通勤に約二時間半か
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回答者: 男性/ 食品スーパーマーケットチェーン/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グロサリー部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:働いていた当時は勤務時間がとても長く、朝7時から18時半まで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年01月10日
勤務時間・休日休暇:仕事さえ終わっていれば、暇なときは早く帰っても大丈夫な点は他
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は退職の時まで取れませんでした。ありえないです。風邪
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ レジ

3.6
口コミ投稿日:2024年04月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は開店から閉店の間バラバラです。他の方がいきなり休む
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
勤務時間・休日休暇:正社員であれば、スケジュールにない早朝出勤、大遅刻、咎められ
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