Item: 株式会社高品ハウジング
Rating: 2.1
Author: 男性 / 営業 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.0

口コミ50件
年収・給与4件
求人0件
フォロー数2人

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口コミ(50件)

年収・給与(4件)

女性の口コミ(20件)

求人情報(0件)

株式会社高品ハウジングの平均年収は390万円、年収範囲は250～550万円です（10人の正社員の回答）。

株式会社高品ハウジングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを4件掲載中。

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株式会社高品ハウジングの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
390万円	250~550万円	10人

（平均年齢31.1歳）

回答者の平均年収	390万円
回答者の年収範囲	250~550万円
回答者数	10人

（平均年齢31.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	388万円（平均年齢36.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	375万円（平均年齢29.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	350万円（平均年齢24.0歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	500万円（平均年齢27.0歳）

年収分布

（人）

（万円）

株式会社高品ハウジングの口コミを探す

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列の為長く働いている人が評価されます。仕事ができる人でも評価はあまりされないので期待しないほうが良い。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事ができるできないに関わらず、長く勤務してる人が給料が高いです。営業

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は他の不動産業者に比べて1.２倍位に良いと思います。賞与も年2回出

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：２年目の昇給が少ないので実質的な手取りは住民税の分だけ少ない感じです。

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株式会社高品ハウジングの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年09月19日

福利厚生:退職金制度はあります。住宅補助や寮は特にありません。オフィス環境:中小

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年05月21日

福利厚生:住宅補助・寮はなし。通勤手当は上限有。また車通勤は支給されるが駐車場代

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給与制度:歩合率は、同業界の中でもかなり多い方だと思います。一定のノル... 続きを見る

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会社名	株式会社高品ハウジング
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	http://www.takashinahousing.com/
所在地	千葉県千葉市若葉区

従業員数	59名
設立年	1977年
資本金	80百万円
代表者	山中操
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社高品ハウジングの平均年収は390万円、年収範囲は250～550万円です（10人の正社員の回答）。

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社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:宅建の資格手当は、少し前までありませんでしたがここ数年でいく... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業 / 営業給与制度:インセンティブ制度があり働き方にもいろいろあることがわかった... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / コンシェルジュ / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / 営業部 / コンシェルジュ給与制度:昇給はほとんどないですが、賞与は各1ヶ月分ほど支給されていま... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 不動産 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業店舗 / 主任給与制度:年に１～２度の査定で決まる。当時は、大量に中間管理職が誕生し... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	388万円（平均年齢36.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	375万円（平均年齢29.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	350万円（平均年齢24.0歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	500万円（平均年齢27.0歳）

株式会社高品ハウジングの年収・給与

株式会社高品ハウジングの年収データ

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