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株式会社アイエスエフネットのすべての口コミ

回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月10日
企業カルチャー・社風:若い人が活躍できるとは思う。手を上げれば外国の案件にも行く
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与が付与されるための一定条件があり、それが入社
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
事業の強み:この会社の強みは、自身の希望するキャリアパスに応じてやりたいことを選
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 23万円 0万円 0万円
年収 276万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は資格取得で基本給が上がります。賞与は正直無いと思った方が良いです
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:人は皆さん親切です。組織体制・コミュニケーション:常駐に入
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
成長・キャリア開発:自身でどんどん資格やスキルを磨いていきたい人にとっては、環境
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 28万円 3万円 0万円
年収 336万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒の場合、経験がないので、案件に入りにくいです。昇級は会社の規則によ
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回答者: 回答なし/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
372万円 31万円 3万円 0万円
年収 372万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に自己啓発が好き、資格取得が得意な方がポイントが貯まれて評価が高
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 38万円 0万円 0万円
年収 460万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:入社年数はそれほど関係なく、実力・実績で評価されます。役職手当はチー
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回答者: 回答なし/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給制度が頻繁に変わるためよくわからない。客先常駐のエンジニアは基本的
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 3万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はある一定の条件を満たすことで支給されます。定期的な昇給制度はあり
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月20日
勤務時間・休日休暇:案件によりますが、契約に反するような残業が発生するケースは耳
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回答者: 男性/ 常駐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
福利厚生:通勤手当はしっかり出る地域手当として補助金もでる未経験の場合、資格を取
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月07日
組織体制・コミュニケーション:月に何度か、会社からの動画を視聴し、感想や質問など
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回答者: 回答なし/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与をもらうには条件があり、入社数年間ははそれを達成することはほば無理
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月28日
多様な働き方支援:コロナ禍以降リモートワークは積極的に実施している。現状も女性社
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
仕事を通して身につくスキル:エンジニアであれば、ネットワークエンジニアの基礎が学
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 27万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:安めで設定されている。ボーナスもあるにはあるが、自分の入っている案件の
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:資格手当があります。合格出来たらお金を返してもらえます。研修
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回答者: 女性/ ネットワーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月04日
勤務時間・休日休暇:派遣の会社に行うから、派遣会社が大手なら休みの日にちも結構あ
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回答者: 男性/ 技術者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
成長・キャリア開発:賞与はなくはないが自分の契約金額で出るか出ないか決まるのでな
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月06日
福利厚生:福利厚生はいいと思います。住宅補助も会社都合の場合引っ越しが必要になっ
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回答者: 男性/ 採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 戦略採用部

3.3
口コミ投稿日:2021年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はありませんが、エンジニアなどは案件の単価によりインセンティブがあ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:常駐する案件にもよりますが、私の場合は残業が非常に多かったで
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 38万円 0万円 0万円
年収 460万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:エンジニア、営業職のみに、成果に応じてインセンティブ賞与があります。基本的
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与に関してはある一定の評価を頂けた方が対象の為、全員が現在貰えるとは
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月24日
福利厚生:通勤手当は出ますが、最安での通勤経路でしか申請できません。退職金制度は
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与無、資格を多く取ると基本給が上がるシステムです。インセンティブもあ
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:退職金は確定拠出型年金。女性エンジニアも育休の取得は可能。時短勤務もお
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回答者: 男性/ 常駐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
成長・キャリア開発:資格取得手当がでる試験に落ちても上限を満たせば試験料は免除さ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
企業カルチャー・社風:在籍時は、社長あっての会社というような社風やカルチャーが強
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:ふつう。案件によって残業時間も変わってくると思う。多様な働き
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は一定金額以上で契約できた人間にのみ支払われるので下手すれば貰えな
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回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術部

2.6
口コミ投稿日:2022年01月14日
成長・キャリア開発:(頑張れば)ネットワークやサーバーの知識がつきます。リーダー
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回答者: 女性/ 採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月14日
成長・キャリア開発:教育体制がしっかりしており、資格がとれます。自力で資格をとる
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