回答者： 女性/ WEB編集者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ディレクター
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 540万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 540万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
昇給は年2回タイミングがあだだと思います。賞与も年2回。家賃補助はありませんし、営業の方にカフェ代もありません。会社の売上が良いと、オズモールのクーポンが年末に配られることがあります。
評価制度:
目標設定シートというものを年に2回作ります。内容は上司と一緒に決めます。自分でやりたいことも評価に盛り込めます。当初設定した内容からはみ出してやったことも、評価対象に入れてくれます。
昇給は年2回タイミングがあだだと思います。賞与も年2回。家賃補助はありませんし、営業の方にカフェ代もありません。会社の売上が良いと、オズモールのクーポンが年末に配られることがあります。
評価制度:
目標設定シートというものを年に2回作ります。内容は上司と一緒に決めます。自分でやりたいことも評価に盛り込めます。当初設定した内容からはみ出してやったことも、評価対象に入れてくれます。