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株式会社パル・ミートのカテゴリ別口コミ（90件）

福利厚生・オフィス環境(14件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(19件)事業展望・強み・弱み(10件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(18件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(12件)

株式会社パル・ミートの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
425万円280~590万円12人

（平均年齢32.9歳）

回答者の平均年収425万円
回答者の年収範囲280~590万円
回答者数12人

（平均年齢32.9歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		464万円
（平均年齢36.2歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		380万円
（平均年齢30.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		400万円
（平均年齢30.7歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（12件）

株式会社パル・ミートの回答者別口コミ（16件）

  • 製造業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年03月21日
  • 製造工程管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
最新の回答：2024年01月15日
  • 製品課 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.1 最新の回答：2024年01月07日
  • 製造業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年01月06日
  • 製造・販売 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
最新の回答：2024年01月06日
回答者一覧を見る（16件）

株式会社パル・ミートの職種別口コミ（90件）

営業系（10件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（32件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（11件）
（ファッション、フード、小売 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（37件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
すべての口コミを見る（90件）

株式会社パル・ミートの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月06日

回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年01月06日
福利厚生：
退職金についてはもらえる。印象としては多い。住宅補助については少ない。寮はなし。財政貯蓄はわからない。社員持株会は無し。ストックオプションはなし。ワークライフバランスは有休も良くとれるので充実している。

オフィス環境：
休憩室が従業員の人数丁度くらいの容量なので余裕はない。執務スペースは総合職だとデスクがあるが現場専門の専門社員や定時社員はないので食堂を利用する事になる。カフェはスペース的にないが近くにローソンがある。
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株式会社パル・ミートの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月06日

回答者： 男性/ 製造・販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年01月06日
勤務時間・休日休暇：
配属される課とその時の受注数により出勤時間は違う為、なんともいえないですが製造課は7時30分か8時30分から16時か17時までが多いです。休日は木・金休みですが研修などで出勤することもたまにあります。その場合は違う日に公休を取ります。休みが基本同じなため予定は立てやすい反面、土日は有給などを使わないと取れない為、慣れない人は最初大変と感じるかもしれないです。

多様な働き方支援：
工場での生産になる為、基本リモートは難しいと思います。事務関係ならばできなくはないですが基本は現場での作業になる為、リモートは現実的ではない。早帰りなどは半公休を使えばできますがあまり使う人はいません。
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株式会社パル・ミートの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月07日

回答者： 男性/ 製品課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年01月07日
組織体制・コミュニケーション：
社員同士のコミュニケーションに特筆すべき特徴はないと思います。敷いてあげるのであれば、社員旅行や忘年会、新年会などが社員同士や定時社員を含めた交流の場になっていると思います。近年では、各課で行う懇親会も催されるようになりました。

ダイバーシティ・多様性：
中国、ブラジルなど多国籍の従業員を採用しています。近々、ネパール人の受け入れもすることとなっております。障碍者の受け入れも行っており、年に定期的に障害福祉サービスが訪問し、彼らの仕事ぶりを視察する機会も設けられています。
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株式会社パル・ミートの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月07日

回答者： 男性/ 製品課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年01月07日
女性の働きやすさ：
力仕事以外は、男性社員と変わらない業務を割り当てられていると思います。産休・育休が取りやすく、復帰後も手厚く迎えられているように感じます。何か考えがあるのかもしれないですが、現場において主任、課長職がいないことは今後見直しても良いのではないかと感じます。
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株式会社パル・ミートの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月06日

回答者： 男性/ 製造・販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年01月06日
成長・キャリア開発：
工場ではあるが肉の知識や工場の生産に必要なスキルなど様々なことを学べると思います。
また現場以外にも商品開発や品質管理などの仕事もある為、慣れてきたら他部署に移動もできるみたいなので成長できると思います。

働きがい：
まずワークライフバランスがとてもいいため仕事に集中できる環境です。
最初は肉の知識がないとわからないことが多く大変ではありますが日々仕事をしていく中で知識が増えていくため日々モチベーションが保てやりがいを感じます。
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株式会社パル・ミートの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月06日

回答者： 男性/ 製造・販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ：
他業種からの転職であったので正直、知識もなく不安でしたが日々やっていく中で自然と知識が増えていきました。公休や残業などについても公休はしっかり取れ、残業も月に10時間前後で収まります。ギャップという意味ではいい意味でのギャップが多かったです。
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株式会社パル・ミートの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月06日

回答者： 男性/ 製造・販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年01月06日
事業の強み：
人材不足がどの業種でも多いなか機械の進歩が進んでいる為、どちらかというと省人化になっていくと思うためそうなっていったとき強みではあると思います。
また今後宅配やネット販売がより需要が高くなると思うため強みであると思う。

事業の弱み：
機械化により省人化が進むのでその中でどうしていくかを考えていかなくてはいけないと思う。
機械の方が生産性・確実性は高いのでそのほかの部分で機械にはできないことを考えて進めていかなくてはいけないとも思います。

事業展望：
少子高齢化が進んでいる中で今以上の人材不足になっていくと思う為、そこの対策をしていかなくてはいけないと思う。同時に機械化が進んでいるので省人化はできると思うのでこの課題は解決できるのではないかと思います。
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株式会社パル・ミートの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月06日

回答者： 男性/ 製造・販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年01月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
基本給はあまり高くはないが賞与がしっかりともらえるので年収にすると可もなく不可もなくだと思う。手当に関しては様々な手当てが充実している。
昇給に関してはまだ1年未満の為、わからないが平均4000円程度と入社時に説明を受けた。

評価制度：
評価制度は各自目標3つほど決めて半期ごとに目標に対してどうだったかを面談で評価を受ける。
昇進の基準などはまだよくわかっていないが実力主義ではないと感じる。よく言えば公務員のような年功序列と感じている。短期で昇給する・したという話を聞いたことがないため若手がガンガン昇進していくより社歴順に昇進していくイメージが強く若手のモチベーションが維持できているのかとも感じる。
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