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株式会社CIJの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:残業は月100時間にも及ぶ。上司にどうにかして欲しいといって
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月04日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇は2日と少なく、1週間休む場合には有休を3日間追加す
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
勤務時間・休日休暇:就業規則があるが、全く守られていない。休憩時間に休んでいると
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
社内制度:10年続く企業を目指してと言って400株を無償支給させられるが、実際、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月04日
多様な働き方支援:フレックス制度、AM休やPM休、裁量労働制など様々です。人によ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
多様な働き方支援:新卒者は入社1年後から、中途採用者は入社3か月後からフレックス
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月04日
多様な働き方支援:各種制度がどこまで運用可能かは、常駐先となる顧客次第です。地域
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年06月10日
勤務時間・休日休暇:全てアサインされた客先、プロジェ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
勤務時間・休日休暇:休日出勤の制度上、手当支給か振替休日取得かを選択できるが、上
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は当たり前。それが顧客の望むことなら、9時間以上も連
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
多様な働き方支援:社外常駐者は、常駐先によってはフレックスを利用しにくかったり、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:部門・プロジェクトによるが1日9時間前後が多い。ただし、人手
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年07月18日
勤務時間・休日休暇:常駐が多いので、常駐先による、としか言えません。都内のとある
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:8時間/日勤務。17:30~18:00は休憩時間。顧客との契
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
勤務時間・休日休暇:平均勤務時間が出ているが、残業ほぼ0の社員と残業が多い社員が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月23日
勤務時間・休日休暇:結局は客先に常駐し、働いた時間=利益に直結するため、残業を推
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
社内制度:研修等がたまに開催されるが、部署によっては部長判断で情報を止めてしまい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月20日
多様な働き方支援:すべては常駐先の顧客次第。働き方改革によってさまざまな施策があ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】プレミアムフライデーについて
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業をしても不稼働扱いにされることもある。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
多様な働き方支援:顧客先で作業をする社員も多く、その場合はフレックス・裁量制など
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月24日
社内制度:客先常駐が中心のため、自社の社内制度のことには疎くなる。顧客の社内制度
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月22日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇が2日なのはどうかと思う。年間休日数も入社後は年1日
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
多様な働き方支援:管理職の方針にもよるが基本的にはフレックス・裁量制などで出勤の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月22日
勤務時間・休日休暇:基本はカレンダー通りで、夏季休暇は2日、年間休日数は最大20
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月22日
社内制度:社員会というものがあり、社員が就業するうえで気になる点の問い合わせ先が
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:定時で帰れることが多い。2年目以降からは8:40~10:10
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】夏休みは7月から9月の間に3日とるように言
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】本社では月に1回定時退勤日が
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】みなし残業時間が13時間と少なめであるため
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】部署によってはとれないところもある。冬休み
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】必須で有給をとらなければならない日が年に数
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】とりやすい。ほぼ消化できる。相談すれば夏休
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
多様な働き方支援:自分の役割を果たしていれば、わりと自由に有給は取得できます。た
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】新入社員研修の内容を実用的なものにした
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