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ルイ・ヴィトンジャパン株式会社の口コミを探す

ルイ・ヴィトンジャパン株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
福利厚生:特に手厚い福利厚生ではないので、実際に利用している人は少ないように思い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
入社理由・入社後の印象:思ったより幅広い年齢層の方々が在籍されていますが、立ち仕
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:毎年希望した時期に有給消化の為の長期休暇が2回取れます。店舗
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
勤務時間・休日休暇:シフト制で実働時間は決まっているが、実際は接客残業やそれに伴
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
雇用の安定性:【中途社員の定着】ブランド名の強み。接客経験者にはラグジュアリー感
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
社長の手腕:ブランドに対する思いが強く、世界中の各店舗のビジットを行い、短い滞在
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
働きがい:頑張った点は必ず評価されます。各自で目標設定をし、達成に向けて取り組め
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
女性の活躍・女性管理職:女性が多い職場なので女性管理職も多く、能力も男性と遜色な
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口コミ投稿日:2019年07月28日
企業文化・社風・組織体制:チームワークを大切にしており、情報共有を頻繁に行いサポ
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口コミ投稿日:2019年06月07日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】20名程、有名大学からの入社。新卒者はマネージメ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
オフィス環境:配属店舗により差がありますが、路面店だと綺麗で広い休憩室やソファも
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口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:週末をはじめ、年末年始、ゴールデンウィーク、お盆など世間の休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
会社の安定性:業界でも常にトップの業績で、ブランド力に確固たる地位があり、お客様
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
オフィス環境:配属店舗により差があり、百貨店店舗は古い事が多くあまりゆっくりでき
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
勤務時間・休日休暇:・実働7時間・店舗によって偏りはあるが、比較的希望休を聞いて
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3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】販売スキルとして高いものが
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
成長・キャリア開発:ラグジュアリーな接客。積極的に知識を得ようという人には学べる
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:ボーナス年2回、2.5ヶ月分支給インセンティブ制度有り役職手当有り評価
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】数は多いがTRの質は様々。出世には個人
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3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】会社内におけるマネージメン
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口コミ投稿日:2018年05月17日
福利厚生:社員割引きや、福利厚生倶楽部等は利用していますが、家賃補助等、生活に直
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口コミ投稿日:2018年05月17日
成長・キャリア開発:旗艦店になると、様々な経験、価値観を持った方達と仕事が出来ま
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口コミ投稿日:2018年05月17日
教育・研修:入社研修でブランドの歴史や会社方針について学べるが、基礎となるセリー
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3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【目標の決め方】毎年会社が打ち出すいくつかの目標を達成することがマスト
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口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:異業種と比べると疑問。20代のうちはいいが、30代から差をつけられる。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業種の中では高いと感じる。20代で販売業をしたいならこの会社ほど恵ま
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:大会社にも関わらず、オフィスの意識が低い様に感じ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:契約内容だけならサービス業の中では良い点ばかりに見えると思う
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【個人の裁量】スタッフであれば気ままであると言うメリットはあるものの何
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎月異なるミッションによるインセンティブ制度によって、頑張る程目に見え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】店舗内ではチームマネージャーとの関わりは必須
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】店によるが、基本的にスタッフレベルだと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:シフト制のため、習い事などはしにくい。希望休も毎月3日ほどで多
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:店によって長期休暇の日数が違う。西と東でもだいぶ差がある。1
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
女性の働きやすさ:産休育休制度、時短勤務をしてる人多数。頑張り次第で女性でも上に
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