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株式会社クラシアンの建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西関西事業本部/ サービススタッフ

3.5
口コミ投稿日:2020年10月20日
企業カルチャー・社風:ベテランと若手の勤続年数の差が激しく、若手で社風を変えられ
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西関西事業本部/ サービススタッフ

3.5
口コミ投稿日:2020年10月20日
勤務時間・休日休暇:インセンティブが発生する部署だと当たり前のように無給での休日
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西関西事業本部/ サービススタッフ

3.5
口コミ投稿日:2020年10月20日
福利厚生:1ヶ月、寮と食事付きの研修がある。コロナの時期は無いようであるが、寮生
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西関西事業本部/ サービススタッフ

3.5
口コミ投稿日:2020年10月20日
成長・キャリア開発:拘束時間が長いため、ストレス耐性は出来たように感じる働きがい
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西関西事業本部/ サービススタッフ

3.5
口コミ投稿日:2020年10月20日
女性の働きやすさ:力仕事のためそもそも女
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:本社は現場の仕事を増やしややこしくさせる。日報は手書き
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年07月17日
教育・研修:全くの未経験だったが、3ヶ月の研修や実技で きちんと仕事ができるように
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:歩合で給料アップとあるが入社して2年は底辺の歩合率である為、必死で歩合
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:何かあれば直ぐに会社から電話がかかって来ます。お客さんから問
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口コミ投稿日:2018年10月29日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どんなに働いても粗利150万円に達成出来ないと歩合も無く生活もかなり厳
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年07月17日
勤務時間・休日休暇:今年は大寒波があって朝早くから夜まで凍結や水道管の破裂の修理
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:閑散月は4月から6月でそれ以外は繁忙月。繁忙月は地域にもよる
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:お客からありがとうと言われた時、と良くあるが、そんなのでやり甲斐は感じ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:休みの予定、仕事量、直行直帰など、仕事のペース配分を自分でコン
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:お客様の都合で休日出勤になってしまうことがたびたびあるが、代
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:求人情報での額面は直営店のもの、FC店だと会社名も違うし給与にもかなり
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:連休も取れなくは無いが、取ったら他がキツくなる。休日出勤する
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】本社現場スタッフは男性のみとしている。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:困っている所に行くので本当に感謝されます。一生懸命作業し直った時の充実
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:当たり前だが慶弔は休ませてもらえるが、有給にしてもらえない。休み変更に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:12時間勤務、3時間休憩、実働9時間らしいがまともに休憩とれ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様に「ありがとう」と言って貰えた瞬間。そ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:12時間以上勤務なので休みの日以外は何も出来ません。仕事終わっ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:入社後1ヶ月は配属先で、2ヶ月目に研修施設での新人研修、3ヶ月目に配
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:2ヶ月目の研修以外は配属先独自の研修の為、まともな研修は受けられない
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:社員同士連絡を取り合い情報交換や部下のフォローなどはよくしてもらえ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:基本的に個々に売上が掛かってくるので依頼の振り分けで不満がある、売
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:売上を出せば給与や休み、勤務時間の希望をしっかり聞いてもらえるところは
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:売上メインの評価なので社員の待遇にかなり差が出る。売上の低い社員は言い
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:基本的に社会保険以外は無いと言った方が早いです。有給休暇も取りたくても
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:雇用保険、健康保険、厚生年金と毎年の健康診断があるくらい。申請すれば有
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:制度は特にないが、希望すれば出退勤の時間の融通がきくので、病院や急な用
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口コミ投稿日:2016年02月11日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:努力(良きも悪きも)次第では高収入が得られる。 弱肉強食的ではあるが、強
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
教育・研修:上席者にはもっと部下育成などの研修を増やすべき。新人教育が出来ていな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
教育・研修:試験に受かれば資格手当が貰えるのはいい。最初に1ヶ月の研修があるから
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