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日本トーター株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
退職

回答者: 男性/ 事業所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
事業の弱み:公営競技にのみ長年たずさわっているため競合と比較し新しいアイディアや
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 0万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給…特別な成果がない限り最低額の昇給。現場では大きな昇給は難しい残業
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月03日
勤務時間・休日休暇:配属先により大きく異なる。ナイターが常態化している場合、月3
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回答者: 男性/ 事業所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
960万円 60万円 0万円 240万円
年収 960万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 240万円
賞与:一般職は評価によって賞与額に多少差があります。管理職は評価とは関係なく一律
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月03日
福利厚生:社宅手当はあるが、満足できる内容ではない。通勤手当は公共交通機関であれ
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回答者: 男性/ 事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
事業の強み:公営競技なので将来的になくなる確率は少ないと思う。また、他企業の進入
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回答者: 男性/ 事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
成長・キャリア開発:社宅などの支援制度は半分近く出ます。有休などもとりやすいので
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回答者: 男性/ 事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
勤務時間・休日休暇:場所によるが総合運営上での休みは取りやすくなっている。多様な
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月07日
勤務時間・休日休暇:本社・本店は有休はとりやすい環境であるが、現場は開催日程に応
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:福利厚生は退職金、住宅補助(転勤者のみ)、財形貯蓄はあるが、それ以外の
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
960万円 --万円 --万円 --万円
年収 960万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1度あり評価によって昇給額が変わる。賞与は一般職はランク分けさ
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月07日
女性の働きやすさ:男性の比率が高いが、基本的に女性にやさしい会社だと思う。育休や
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2023年06月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業はなくしっかり定時に上がる事が出来ます。休日休
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回答者: 男性/ 事業所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
成長・キャリア開発:会社が指定している資格のみ受験料を会社から支給がある。資格取
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回答者: 男性/ 事業所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用をうたってはいるが、そもそも女性社員は管理職に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月26日
女性の働きやすさ:産休・育休制度があり、男性も育休制度を使っているので、休みが比
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月26日
勤務時間・休日休暇:有給促進もされており、休日出勤があっても振替休日がある。部署
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月03日
組織体制・コミュニケーション:配属先によって大きく異なる。年功序列ダイバーシティ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:現場配属の場合の勤務時間・業務時間の説明が少なく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月03日
事業の強み:安定した業界のため、潰れる心配はほぼない。また、業界全体の売り上げも
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回答者: 男性/ 事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
福利厚生:手厚いほうだと思います。オフィス環境:場所によっ
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回答者: 男性/ 事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:良くも悪くも完全な年功序列です。評価制度:完全な
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回答者: 男性/ 事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
女性の働きやすさ:女性は産休などが手厚いためかなり働きやすい会社であるとは思いま
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回答者: 男性/ 事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップ
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月07日
福利厚生:退職金は他の企業より少なく、福利厚生も最低限のみであると感じている。会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月27日
働きがい:自分自身にどんな業務が向いているのか分からなかったのですが数年勤めてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月27日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職や活躍している人が少ないです。上昇志向の方が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月27日
多様な働き方支援:業務が忙しい時と落ち着いている時があり、落ち着いている時にはフ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月27日
勤務時間・休日休暇:現在の配属先が管理部門なので比較的残業も少なくほぼ定時で帰宅
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:3ヶ月間配属先にて先輩社員に付いていただき、メンテナンス作業、お客様対
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:公営競技においては、地方財政の寄与、雇用の創出、関連産業への振
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