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日本トーター株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
仕事内容:公営競技のシステム操作、障害発生時の対応を主に行っている、また小規模イ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
オフィス環境:揉め事が起きると自己評価に響くため大人しく暗いが話が出ると中身のな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
会社の安定性:会社として従業員に対してコンプライアンスの意識付けを行っているがこ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
多様な働き方支援:年間を通して、現場の場合シフト制が導入されている。土日祝の休み
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
雇用の安定性:業界の将来性等を勘案して若手の退職が多いように感じます。年間を通し
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】固定給と職能給 インセンティブな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給頻度・昇給額について】1年に1回、5000円ずつ昇給、一定年齢で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】サポートあり 受験代は会社
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】財形あり、福利厚生は最
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回答者: 男性/ 会社員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 5万円 35万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 35万円
給与制度:年功序列でなかなか給与は上がらない。評価制度
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の有無・頻度・金額など】賞与あり、年2回 固
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】盛んであるが、教育訓
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【残業代について】残業代は適正に支払いあり 残業
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無・金額について】退職金に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】失
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:狭い業界内ではシェアがナンバーワンとのことでした。事業の弱み:あまり
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月01日
勤務時間・休日休暇:休みが多いのはいいところ。但し、勤務時間が少し短いのをメリッ
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月20日
福利厚生:通勤のため、近くに越したが、契約社員に住宅補助や手当はない。寮もない。
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月20日
事業の強み:競合他社の中では一番の規模か売り上げか、契約数だったと入社前の情報で
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 16万円 2万円 15万円
年収 230万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 15万円
給与制度:給与はかなり低いです。技術者の方でさえ、大卒では就職の墓場といったよう
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 警備/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
168万円 10万円 0万円 0万円
年収 168万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:地方の競輪場で警備員のぱーととして働かせてもらいました。時給は地方の水
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 警備/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年05月24日
事業の強み:公共のギャンブルを中心にそれに伴う警備、清掃、設備関連の仕事をもって
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:正社員であれば住宅補助はあるが、女性社員には例え、事業所の近隣エリアに
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務時間は勝手に増やさず、増やす時には確認が欲し
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月20日
女性の働きやすさ:出張があることを面接時では説明がなかったが、急に頼まれ誰かがか
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回答者: 女性/ お客様対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:お金に関する知識がつくかとおもい期待しました。し
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回答者: 女性/ お客様対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 10万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:上司とじぶんのひょうかでされると思う。各支部のマネージャーと統括
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回答者: 女性/ お客様対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
女性の働きやすさ:どちらかというと働きにくいとおもいます。まず女性がすくなく、お
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回答者: 女性/ お客様対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きにくい環境だと思う。社員で女性の人はほとんど
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回答者: 女性/ お客様対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年02月13日
多様な働き方支援:仕事的にリモートワークはほとんどできない。男性がほとんどなので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員で、今月末退社です。給与は働いている人の大半が主婦なので控除範
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:分煙がなされていなかった。勤務時間が長い11時間
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 警備/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年05月24日
成長・キャリア開発:資格取得ために会社負担で費用をだしてくれたり、自分はパートで
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2023年01月25日
成長・キャリア開発:3ヶ月の研修期間があるが、教育者はそれぞれ押し付け合いを行っ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年01月26日
福利厚生:契約上仕方がないのか福利厚生はありません。最低限、雇用保険でもあると私
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