イスコジャパンの業績・将来性・強み・弱み

雇用の安定性：【新卒社員の定着】働き方改革の流れにより周りの企業の労働環境が良くなっている分、早くに見切りをつける人が多く感じる。毎日残業があるにも関わらず残業代は出ず、休みも少ない。毎年十数人入社するが、数年で半分くらいになる。能力があり、仕事ができる人から辞めていく。現状でも仕事を一通り覚えた20代後半がどんどん辞めていき、常に人員不足となっている。会社に残った社員の負担が増え続けているが、会社としては何も対策をしてない。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月09日

成長性・将来性：ディーラーによる囲い込み、ECサイトの発達により一般の方でも補修

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

成長性・将来性：自動車業界全体が厳しい社会の流れになってきているため、自動車部品

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

新規事業への取り組み：トップがアンテナを張っていない為、すべて新しい物に取り掛か

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

仕事内容：営業ではなく、配達員と理解すべきです。他所の業者より早く顧客を訪問し、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

仕事内容：ルート営業です。自動車部品やオイル、タイヤなどを街の整備工場に販売する

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会社名	イスコジャパン株式会社
業界	商社（自転車・輸送機器）
URL	http://www.iscojapan.com
所在地	愛知県名古屋市昭和区白金３丁目４－１３

従業員数	349名
設立年	1953年
資本金	48百万円
代表者	石坂寿浩
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

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