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名古屋トヨペット株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
成長・キャリア開発:資格のお金は基本的に会社が出してくれるため、個人が負担する事
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 北尾張営業部/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月20日
成長・キャリア開発:社会人として成長できた。自分に与えられた仕事は自分でこなし、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月13日
成長・キャリア開発:さまざまな業種の人と会うことができるので、とても知識を得るこ
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回答者: 男性/ 自動車営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月19日
成長・キャリア開発:車だけでなく、自動車保険や生命保険、携帯電話など商品の幅も広
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月02日
成長・キャリア開発:整備士からの職場替えで営業に変わり車に対する事が販売方面もわ
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:社内研修を通して、資格が取れる働きがい:頑張れば、給料が上が
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回答者: 男性/ 車両販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 車両販売

1.0
口コミ投稿日:2022年02月11日
成長・キャリア開発:この会社に開発、キャリア、成長なんてことはありません。人に素
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月28日
成長・キャリア開発:資格に対しては割とお金を出してくれる。最近の若い方は積車に乗
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回答者: 回答なし/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

1.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:制度なし働きがい:お客様
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月13日
働きがい:自分で打開する力が付いたとお
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理職

5.0
口コミ投稿日:2021年06月29日
働きがい:お客さまに商品を提案して販売出来た時や、そのお客さまに喜んでいただけた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月19日
働きがい:車という高価なものを買っていただける嬉しさはあります。何度も自宅に通い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月27日
働きがい:お客様のニーズに合ったご提案ができ感謝された時。(こちらの無理なお願い
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店舗/ 担当副課長

5.0
口コミ投稿日:2021年06月16日
働きがい:自分が頑張れば評価や給料面で返ってきますし、同業他社に比べても賃金は高
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月19日
成長・キャリア開発:精神的にはタフになると思う。営業なので提案力は身につくと思う
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売スタッフ

3.3
口コミ投稿日:2020年08月29日
成長・キャリア開発:営業スキルは身に着きます。しかし、営業スキルの向上だけであれ
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回答者: 男性/ 車両販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 車両販売

2.6
口コミ投稿日:2020年09月23日
成長・キャリア開発:ゴリゴリにお願いすることを覚えました。それも大事なことだと思
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回答者: 男性/ マリーナ業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マリン事業部総合営業課

2.5
口コミ投稿日:2020年09月23日
成長・キャリア開発:あまり良いとは感じない。結論、トヨタ自動車の「販売店」なので
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回答者: 男性/ 新車営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年11月16日
成長・キャリア開発:カスタマー対応が死ぬ程身につく働きがい:金しかない金がどうで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年03月02日
働きがい:他社からの乗り換えをさ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年04月09日
働きがい:経営者が何事もチャレンジする事が好きで斬新な最新のシステムを積極的に導
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】たくさんある締め日が終わった次の日ぐらいは少
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回答者: 男性/ 車両販売課/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:車に関する知識はやはり身につきます。もっと言えば車以外も身に
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回答者: 男性/ 車両販売課/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
成長・キャリア開発:研修等は新車が出るとその車両についてのロープレ、勉強会があり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月09日
教育・研修:新卒採用も中途採用を積極的に行なっているため、教育のノウハウはある。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月09日
成長・キャリア開発:成果を出した分、給与にすぐに反映されるし、ポジションもしっか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年07月19日
成長・キャリア開発:営業職は数字の世界なので厳しいところがあるかもしれませんが、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年07月19日
働きがい:バースデー休暇や配偶者の誕生日にはケーキが届いたり、 社員だけでなく家族
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月14日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】全くない。 圧力で消し去る会社。たとえ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月14日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】全くしにくい。残業は一日多い時
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月14日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】全く休みを休みとしてくれない。そ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月27日
成長・キャリア開発:研修制度は、トヨタ自動車と同等の内容とあわせて、販売店として
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月26日
教育・研修:教育、研修とありますが、特に知識が延びる研修はありません。研修があっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】顧客に対し、大きな付加価値を与えながら自
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】上司はマネジメント力に長けた人がいなかっ
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