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住友電設株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

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回答なし
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
勤務時間・休日休暇:部署や時期にもよるが、基本的に残業が常態化している所がほとん
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
企業カルチャー・社風:基本的には社風は古く、新しいことに挑戦しようとしているよう
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口コミ投稿日:2023年03月18日

回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 25万円 10万円 150万円
年収 570万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:残業ありきの給料だと感じる。仕事量が多いため残業が当たり前になるが、し
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月25日
福利厚生:新入社員の寮が建替で好立地にでき、お得な料金で住む事ができ助かると思う
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 情報通信本部/ 一般社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月01日
企業カルチャー・社風:住友財閥で社会の信頼を重要としているため、コンプライアンス
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月25日
成長・キャリア開発:入社時に半年程研修があり、電気の基本的な事を学べとても充実し
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月18日
福利厚生:カフェテリアプランがあり、年に5万ポイント好きな物に使えるが、使える物
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 総合職

3.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
福利厚生:大阪の寮はかなり綺麗で一万円で住めるのでかなり良い。通勤手当も満額出る
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
成長・キャリア開発:教育制度はなどはしっかりしており、資格についても電源三種の支
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
福利厚生:寮の精度はかなり良く、普段が少なく住むことができるただ関東は全体寮、関
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口コミ投稿日:2023年06月25日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は、組合から外れるまでは3年に1度あり普通に仕事をしていれば昇給し
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口コミ投稿日:2023年12月26日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 総合職

3.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
評価制度:昇進、昇格は完全年功序列である。資格手当は手薄いが資格研修はかなり手厚
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 情報通信本部/ 一般社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月01日
勤務時間・休日休暇:土日勤務した場合、代休がしっかりと取れる。しかし業務的にもあ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 情報通信本部/ 一般社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月01日
成長・キャリア開発:新しいことを積極的に取り入れて事業の幅を広げようとしている。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
事業の強み:仕事がほぼ尽きないのでそこは心配ないと思う事業の弱み:事故が起きた場
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口コミ投稿日:2023年03月21日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 15万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 140万円
給与制度:賞与はかなり高いが基本給は並程度であり、基本的に残業代で稼ぐことになる
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月11日
企業カルチャー・社風:部門や課によって違うが、飲みニケーションが盛んなところなど
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月11日
勤務時間・休日休暇:内線部門や外線部門はワークライフバランスが取れているとは思え
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口コミ投稿日:2023年04月17日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:給料がいいというよりは、残業代はしっかり出るといった感じ。業界的にも安
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

3.5
口コミ投稿日:2022年11月14日
組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションは取りやすいと思う。今の
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

3.5
口コミ投稿日:2022年11月14日
成長・キャリア開発:非常に成長しやすい環境であると思う。入社から半年間は、資格取
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
福利厚生:手当は多いが、使い方を事細かに教えてくれるわけでもない全て使えば年収に
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西部本部/ 総合職

2.7
口コミ投稿日:2022年08月22日
企業カルチャー・社風:現場にいる先輩と上司次第で変わる。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月20日
福利厚生:住宅補助については、借り上げ住宅で格安で住めるのでかなりよいと感じた。
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月11日
福利厚生:カフェテリアプランがあり、年5万ポイントが付与されて自分が受けたいサー
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口コミ投稿日:2022年11月14日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

3.5
口コミ投稿日:2022年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 25万円 10万円 130万円
年収 550万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 130万円
給与制度:残業時間で給与が大きく変わる。基本給は安い(額面25万程度)残業込みで
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回答者: 男性/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月20日
成長・キャリア開発:入社して半年間の本社での研修が資格取得の勉強がほとんどなので
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
成長・キャリア開発:精神的に鍛えてもらえる理想は現場監督として施工管理、資格の取
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

3.5
口コミ投稿日:2022年11月14日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はよくある。私生活でのひまな時間が作りにくい。多様な
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月17日
組織体制・コミュニケーション:縦の交流は比較的しやすいのではないかとは思うが、横
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口コミ投稿日:2022年05月11日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 12万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 137万円
給与制度:上期と下期の年2回の評価制度があって、そこで目標などを自分で設定した評
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口コミ投稿日:2022年12月04日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 12万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 137万円
給与制度:基本給+各種手当+賞与(年2回)昇給は年1回、賞与は2020年当時年間
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月04日
福利厚生:大阪本社、東京本社ともに独身社員寮あり。当時は月1万円だった。交通費は
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月31日
成長・キャリア開発:精神面を鍛えられる働きがい:とくに感じない。初めはこの会社の
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月04日
勤務時間・休日休暇:現場次第。本社での事務は調整しやすい。現場によっては夜勤があ
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