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ユニ・チャーム株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
社内制度:5年目までの若手社員が集まる研修が定期的に東京であり、地方配属でも先輩
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
社内制度:ご飯を食べるところまで遠いので、社食があればよかったなと思います。ただ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:女子社員は優遇されるので辛い店舗改装などに行かなくていいので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
勤務時間・休日休暇:サマータイムを導入しており、8時より前に出社しなければなりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:最近では休日出勤の日数が減り、働き方改革が進んでいる。残業時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年06月22日
多様な働き方支援:業務量がそもそも多い。定期的に、会社への提出物としての資料が求
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:みなし残業、営業手当で代用なので、基本的に残業代はありません
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:ワークisライフと公言しているので土曜日も日曜日も常に事務所
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:残業を減らそうとする動きは見られるが、そもそもの業務量が多く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:8:00~16:50が定時。だが実際は、朝は7:30ごろ出勤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:きわめて長い。21時~22時は当たり前であろう。部署によって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は完全休み。その他年末お盆に数種類の休暇。休みは十分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年05月15日
勤務時間・休日休暇:土日・祝日は休みである。人によっては休日出勤しているが、常に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
多様な働き方支援:いつの間にか特に理由もなく朝8時が定時となった模様。業務が多く
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:日々の勤務時間は部署にもよるが、ある程度まず自分で作成し計画
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
多様な働き方支援:実際には休日に仕事を持ち帰る事は多いと感じる。人によってかなり
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:12時間以上。合間の休憩などを差し引いて残業をつけ、36協定
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年06月22日
多様な働き方支援:毎週、週報によってスケジュールを立てる。実際には月単位でスケジ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:盆休みはなく、三日間自由に取得出来る。有休取得率を上げようと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:多忙でなかなか連続休暇が取れない社員が多い。特に営業は得意先
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
多様な働き方支援:健康上の問題があった場合にかんたんには切り捨てない雰囲気はある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:年間で好きな時にフリーの休暇三日間+有給休暇二日間の合計五日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
社内制度:【社員交流のための制度】月に一度ほど、全社会議(支店ではテレビ会議)の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
社内制度:【社員交流のための制度】結局は超体育会系のつきあいのノリの延長。合わな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:土日は基本的に休みであり、家族での予定を組みやすい。直近は休
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回答者: 男性/ 製造技術 / 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月21日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは皆無。休日出勤と臨時出勤、人員不足で有
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:制度としての休暇は各種あるが、それが取りやすい環境にあるかは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:休暇の制度は年末年始や夏期休暇などに加えアニバーサリー休暇や
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月09日
勤務時間・休日休暇:ライフワークバランスは取れないことを覚悟すべき。多様な働き方
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月27日
勤務時間・休日休暇:部門によると思われる。多様な働き方支援:私の在籍時にはリモー
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