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株式会社キャリアデザインセンターの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
勤務時間・休日休暇:イベントがある時は土日出勤もありますが振替休日はしっかりとれ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:土日に出勤することはほぼない。(キャリアアドバイザー職の中に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
勤務時間・休日休暇:営業は30時間以内に残業をおさえることがほぼ強制されている。
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休みで、出勤した場合は代休が貰える。長期休みはお盆
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
勤務時間・休日休暇:スタッフや企画は裁量労働になるので営業とくらべると、変則的で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通り休める。有休取得のしやすさもある。特に理由など
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年09月18日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制(土日祝休み)。長期休暇もある(お盆休みが長い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:朝は9時前に出社し、早い時で19時に上がれる。遅い時は22時
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
社内制度:5年に一度、海外研修に行ける制度や、社内の業績とは別の評価指標としての
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:ザービス出勤をしている人もまだまだいる。みんなバレないように
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
多様な働き方支援:ここ数年は、残業時間を月あたり55時間に抑える取り組みをしてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:基本土日は休みだし、年間休日120日以上ある。有給も取得しや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:スコレーという海外研修制度があるが、会社からの補助金があまり出ないため
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
多様な働き方支援:結局お客様相手の仕事になるので、やるときはやる。残業も仕方がな
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
社内制度:全員必須参加の無駄なイベントは多い。数字や結果に現れにくい小さな努力を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:表彰が多くあるためインセンティブを獲得できる頻度は高いと思う。活躍すれ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は人や部署によってまちまちだが、概ね19時45分には
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:人材業界かつクリエイティブの仕事ということもあり、総労働時間
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
社内制度:働くママ向けの時短制度がしっかりあり、産休後復職する女性社員が多い。社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
社内制度:副業禁止など古い制度も残る。また、部署によってはフレックス制、フリーア
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月22日
勤務時間・休日休暇:土日しっかり休めるがイベントがあるので結局毎週休日出勤してい
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年01月25日
勤務時間・休日休暇:週に一度、ノー残業デーが設定された。あることはあるが、それを
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月13日
勤務時間・休日休暇:やるべき仕事が終わったら、帰れる雰囲気ですが夜遅くまで仕事し
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年09月25日
勤務時間・休日休暇:ノー残業デーはあるが、繁忙期はできておらず、できていたとして
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年01月25日
勤務時間・休日休暇:残業時間はかなり多い。恐らく通常で月に100時間は越える。8
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:クリエイティブ職はどうしても受注産業。そのため、業務のコントロ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年09月10日
勤務時間・休日休暇:残業時間が想像以上に多い。申請しているだけでも月80時間を越
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年09月10日
勤務時間・休日休暇:月末を除いた毎週火曜日はノー残業デーが導入された。必ず18時
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年08月14日
勤務時間・休日休暇:残業はかなり多いと言わざるを得ない。しかし、最近ではまいしゅ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年08月14日
勤務時間・休日休暇:有給の取得率は高くなっている。年に決まった回数を取得させるた
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2024年04月19日
勤務時間・休日休暇:職種によってワークライフバランスは異なる。締切のある仕事の場
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:長すぎる。残業時間は月に100時間は優に越えている。これでい
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:土日休みで、年末年始や夏期休暇は、ちゃんととれているのはいい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月16日
勤務時間・休日休暇:土日はしっかりとれていた。有給は取ろうと思えば取れる。1月の
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