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株式会社トヨタレンタリース兵庫の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
421万円300~850万円17

(平均年齢31.8歳)

回答者の平均年収421万円
回答者の年収範囲300~850万円
回答者数17

(平均年齢31.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
380万円
(平均年齢27.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
775万円
(平均年齢54.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
370万円
(平均年齢29.9歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
380万円
(平均年齢28.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳366万円400万円5
30~34歳392万円520万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社トヨタレンタリース兵庫の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ リーススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:若年次では成績だけではなく、勤務態度に比重が高いため、昇給や賞与は良く
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:部門にもよりますが、地方の中小企業の平均程度だとは思います。上を見れば
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回答者: 男性/ レンタル部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は年2回 昇給年1回 家族手当交通費などあり評価制度:完全に実力主
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正直現場で働いてる人間を舐めてる会社です。給与改定で2020年4月より
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:繁忙期には間違いなく残業ばかりなので、残業代はそれなりですが、基本給が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度は基本給を抑える為の大義名分にしか感じない。評価なんてあて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度ありますが、あって無い様なもの。年功序列よりはモチベーショ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年2回の賞与もあり年収でいうと高くはないが低くもない。普通に結婚して子
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度では、やればやれるだけ評価されます。やる気があればどんどん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人事制度が代わり、給与は低いです。新入社員とベテラン営業マンの差もそこ
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株式会社トヨタレンタリース兵庫の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月15日
福利厚生:退職金は勤続15年からとほとんどもらえることがないオフィス環境:本社は
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給与水準:【昇給の頻度や金額】多いです。年間に3回は交渉する場を持って... 続きを見る
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東京都港区芝3丁目22-8
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回答者: 女性/ アソシエイト職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:新卒2年目にしては多くもらっている方だと感じる。評価制度:歳... 続きを見る
3.5
京都府京都市下京区五条通富小路西入本塩竈町557-2
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:基本的に残業代は出るが、配属される店舗による。サービス残業の... 続きを見る
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福岡県久留米市宮ノ陣町若松1-9
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:年に1回の評価制度があり、自己評価したものを所属長に申請して... 続きを見る
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東京都港区高輪3丁目7-6丸三屋ビル
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:月収は、周りの企業と比べれば、とても良かったと思います。残業... 続きを見る
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愛知県名古屋市昭和区ATグループ本社南館
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回答者: 男性/ リース営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし
給与制度:給与制度につては、年功序列で給料ベースが上がっていきます。そ... 続きを見る
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香川県高松市
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:求人内容とは明らかに異なります。基本給は1桁です。評価制度:... 続きを見る
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大分県大分市
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ただ、ボーナスの金額は多くない。昇給も、年次昇給の制度はなく... 続きを見る
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大阪府大阪市北区三共梅田ビル 5F
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:中の上くらいだと思います。評価制度:年に一回の昇給制度があり... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市北区西天満4丁目4-13三共ビル梅新
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:半年に一度数字目標と行動による評価あり。定期昇給もあるため、... 続きを見る

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