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株式会社サカタのタネの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
509万円250~950万円26

(平均年齢34.4歳)

回答者の平均年収509万円
回答者の年収範囲250~950万円
回答者数26

(平均年齢34.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
560万円
(平均年齢35.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
421万円
(平均年齢37.6歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
538万円
(平均年齢31.7歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
557万円
(平均年齢33.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳387万円550万円9
30~34歳536万円630万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社サカタのタネの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列。賞与は年2回。独身で若手の頃はかなりの住宅補助があり、ありが
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:基本的には年功序列である。評価制度:実力があるなしに関わらず入社のタイ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的に年功序列。少しずつだが毎年上がっていくので安心感がある。評価が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的には年功序列。営業職であれば、成績と評価に応じて多少賞与に反映さ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:海外事業の伸長により業績が安定しており定期昇給や賞与は安定性がある。評
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給自体は大きく上がることはない。年功序列。評価制度:昇進はほぼ年功
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:国内同業界ではトップクラスと思われるが、全体的には低い方かと。なかなか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はしっかり出ます。家賃補助などの手当ても20代独身のうちは充実して
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は微々たるもの。職階が上がらない限りそこまで大きな上昇は無い。賞与
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ここ数年のボーナス支給は非常に安定している。評価制度:基本的に年功序列
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株式会社サカタのタネの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ サプライチェーン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月25日
福利厚生:1.5-1.8万円くらいの住宅補助と通常の退職金がある。20代は寮に入
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月11日
福利厚生:住宅手当の金額が少ない。退職金はある、通勤手当は全額でます。オフィス環
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:景気がよくとも悪くともかならずボーナスは夏冬にでるところが素... 続きを見る
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東京都豊島区東池袋3丁目23-14ダイハツ・ニッセイ池袋ビル 2F・7F
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:賞与は2ヶ月程度ですが、10数年必ず支給されています。基本給... 続きを見る
2.9
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回答者: 女性/ area manager/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
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京都府京都市 下京区朱雀分木町 市有地京都中央卸市場第一市場内
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 野菜部/ 主任
給与制度:基本給が安い。基本的に残業ありきの働き方になっている。賞与も... 続きを見る
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東京都中野区中野4丁目7-7
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:リーマンショックでボーナスがカットされて辛かったです。評価制... 続きを見る
2.9
東京都中央区
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:年に数回、上司及び自分の評価を行う機会がある。客観的に自分を... 続きを見る
3.4
愛知県名古屋市熱田区二番2丁目15-3
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給与制度:昇進・昇格の頻度は、1年に1回だけ。昇進・昇格の基準は、部署... 続きを見る
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3.5
東京都江東区有明1丁目3-33
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:平均年俸を求め1000万円を掲げていた年の冬のボーナスが一律... 続きを見る

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