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株式会社情報技術のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
退職

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
企業カルチャー・社風:チーム内で協力しあう風土があると思います。なので作った資料
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:阪神高速グループ会社のシステム開発の仕事を確実に受注できる。自前で開
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:標準の勤務時間が7.5時間と短めです。私の場合残業時間は月2
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 開発者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与や残業手当などは高水準であり、インフレの対応としてベースアップなど
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:アプリ開発の大部分の工程を担当できます。要件定義以降の工程を
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与制度:年末賞与と中間賞与の2回に分かれて支給され、従業員の業績やチ
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当には扶養家族の手当、住宅手当、資格手当等あります。情報処理試験の資
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回答者: 男性/ 開発者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間を柔軟に変更するために時差出勤制度などが用意されてい
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:ベネフィットのカフェテリアプランを導入しています。年ごとにでポイントが
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりプログラム製造は担当しないのかと思っていま
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月10日
勤務時間・休日休暇:スライド出勤や時間単位で有給休暇を使えるため、働き方に関して
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月10日
事業の強み:阪神高速道路関連のグループ企業であることがあり、ある日突然仕事がゼロ
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回答者: 女性/ システム事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も7時間半と短いため、プライベートとの時間も取りやす
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:業務内容や待遇に男女の差はありません。夜勤や休日の勤務、障害対
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:福利厚生:健康保険、厚生年金、労災保険などの社会保険が提供され、一部は
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回答者: 女性/ システム事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月10日
福利厚生:福利厚生は非常に充実していると思います。年間を通して使用できるポイント
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